DAS UNTERNEHMEN
FEVO hat es sich zur Aufgabe gemacht, das Online-Shopping menschlicher zu gestalten – also unterhaltsam, interaktiv und sozial statt isolierend. Dies erreichen wir durch die Entwicklung innovativer, sozial ausgerichteter E-Commerce-Tools für einige der weltweit führenden Marken, die es deren Kund:innen ermöglichen, sich während des Kaufprozesses mit anderen zu vernetzen und auszutauschen. Unser Team besteht aus dynamischen, leidenschaftlichen Selbststarter:innen, die bestehende Normen hinterfragen. Aktuell sind wir Marktführer im Bereich Live-Events und expandieren in neue Bereiche wie Mode, Luxus, Einzelhandel, Beauty, Wohnen und Reisen.

DIE ROLLE
Wir suchen eine:n motivierte:n Junior Designer:in mit Leidenschaft für die Gestaltung von Nutzererlebnissen auf digitalen Plattformen. Die ideale Person verfügt über ein ausgeprägtes Gespür für visuelles Design und kann kreative Konzepte in ansprechende Front-End-Erlebnisse umsetzen. Als Junior Platform & Front-End Designer:in bist du ein essenzieller Teil unseres Designteams und arbeitest eng mit Produktmanager:innen, Entwickler:innen und Senior Designer:innen zusammen, um intuitive und visuell überzeugende Erlebnisse über Web, Mobile und andere digitale Schnittstellen hinweg zu liefern. Du bist in den gesamten Designprozess eingebunden – von der Analyse der Nutzerbedürfnisse bis hin zur Auslieferung fertiger, front-end-bereiter Designs. Diese Position berichtet an den VP of Product Design & Creative und bietet dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen, kollaborativen Umfeld weiterzuentwickeln und echten Einfluss auf unsere Produkte zu nehmen.

WAS DU MITBRINGST

– Einen Bachelorabschluss in Design, HCI oder einem verwandten Bereich – oder gleichwertige Erfahrung in der Gestaltung von Benutzeroberflächen für Front-End- und Back-End-Systeme
– 2–3 Jahre Berufserfahrung im Design mit einem Portfolio, das deine Design-Denkweise, Problemlösungsfähigkeiten und digitale Arbeiten zeigt
– Grundlegendes Wissen über nutzerzentrierte Designprinzipien
– Sicherer Umgang mit Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD oder ähnlichen
– Verständnis dafür, wie Designs in Code umgesetzt werden (Kenntnisse in HTML/CSS sind ein Plus, aber nicht erforderlich)
– Vertrautheit mit responsivem Design und plattformspezifischen Standards (z. B. Material Design, Apple Human Interface Guidelines) sowie Erfahrung mit Designsystemen
– Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten
– Eine selbstreflektierte, wachstumsorientierte Denkweise
– Leidenschaft für die Lösung komplexer Herausforderungen
– Eine proaktive Haltung und der Wunsch, im Designteam zu wachsen
– Erfahrung mit Marken in den Bereichen Sport, Einzelhandel, Reisen, E-Commerce oder Plattformen wie Ticketmaster, Tickets.com oder Paciolan ist ein Plus

WAS DU TUN WIRST

ZENTRALE AUFGABEN

Plattform- & User Experience (UX) Design

– Unterstützung bei Nutzerforschung durch Interviews, Umfragen und Usability-Tests zur besseren Analyse von Nutzerbedürfnissen und -verhalten
– Mithilfe bei der Strukturierung und Organisation von Inhalten und Funktionen für klare Navigation und Benutzerfreundlichkeit
– Erstellung von Wireframes und interaktiven Prototypen für verschiedene Plattformen (Web, iOS, Android)
– Erlernen und Anwenden plattformspezifischer Designstandards und Best Practices
– Gestaltung responsiver Layouts, die sich an unterschiedliche Bildschirme und Geräte anpassen
– Unterstützung bei der Erstellung von User Journeys zur Identifikation von Schwachstellen und Chancen
– Sicherstellung von Konsistenz in visuellen Elementen und Interaktionen über alle Plattformen hinweg
– Verfeinerung von Designs basierend auf Nutzerfeedback und Leistungsdaten

Zusammenarbeit und Kommunikation

– Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, darunter Produktmanager:innen, Entwickler:innen und andere Designer:innen
– Klare Präsentation von Designideen, Prototypen und Front-End-Umsetzungen
– Teilnahme an Design-Reviews mit konstruktivem Feedback
– Unterstützung bei der Dokumentation von Designentscheidungen und Spezifikationen
– Präsentation der eigenen Arbeit gegenüber Stakeholdern und Iteration basierend auf deren Input
– Zusammenarbeit mit Entwickler:innen zur Sicherstellung einer genauen Umsetzung und Lösung von Front-End-Problemen

Allgemeine Aufgaben

– Eigenständige Verwaltung von Aufgaben und Einhaltung von Projektfristen
– Beibehaltung einer proaktiven, wachstumsorientierten Denkweise
– Ordnungsgemäße Organisation von Design-Dateien und Code-Repositories
– Einhaltung der Designprozesse und -standards des Unternehmens

Weitere Aufgaben

– Übernahme weiterer Aufgaben nach Bedarf

WAS DU BEKOMMST

– Ein Grundgehalt von 75.000 $ pro Jahr (exempt)
– Ein umfassendes Leistungspaket inklusive Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, Zusatzversicherungen, 401(k) und flexiblem Urlaub
– Karrierechancen in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen
– Die Möglichkeit, remote innerhalb der USA zu arbeiten

WAS DU NICHT BEKOMMST

– Mikromanagement
– Starre Prozesse
– Bürokratie
– Langeweile

FEVO ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir dulden keine Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischer Veranlagung, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder einem anderen gesetzlich geschützten Status. Diese Richtlinie gilt für alle Beschäftigungspraktiken, einschließlich Einstellung, Beförderung, Vergütung und Schulung.

Hinweis für Personalvermittlungen: Wir akzeptieren keine unaufgeforderten Lebensläufe oder Bewerbungen. Wir übernehmen keine Verantwortung für Gebühren im Zusammenhang mit unaufgeforderten Einsendungen.