Tu carrera es una inversión a largo plazo que crece con el tiempo.

La misión de Wealthsimple es ayudar a todas las personas a alcanzar la independencia financiera redefiniendo la forma en que manejan su dinero. A través de tecnología innovadora, simplificamos los servicios financieros que suelen ser complejos, poco claros y costosos, haciéndolos accesibles y asequibles para todos. Como la empresa fintech más grande de Canadá, atendemos a más de 4 millones de usuarios y gestionamos más de 80 mil millones de dólares en activos.

Nuestros equipos se mueven rápido y hacen contribuciones significativas mediante ideas audaces. Buscamos personas talentosas que valoren la simplicidad, la colaboración y la humildad, y que deseen formar parte de equipos inclusivos y de alto rendimiento donde puedan dar lo mejor de sí.

Sobre el puesto

Estamos contratando a un/a Vicepresidente/a de Comunicaciones para liderar nuestra estrategia de comunicaciones en una fase crítica de nuestro crecimiento. Este puesto es responsable de definir y compartir nuestra historia tanto interna como externamente. Es una posición práctica que va más allá de las comunicaciones tradicionales.

Buscamos a una persona estratégica y ejecutora, que prospere en entornos dinámicos, que sepa simplificar ideas complejas y traducir objetivos empresariales en mensajes claros y convincentes que generen confianza, compromiso y fortaleza de marca.

En este rol, tú:

– Definirás e implementarás la estrategia de comunicaciones externas de Wealthsimple.
– Liderarás un pequeño equipo de alto rendimiento encargado de relaciones con medios, comunicaciones ejecutivas, gestión de crisis y más.
– Colaborarás con nuestro CEO y el equipo de liderazgo en discursos, liderazgo de pensamiento, comunicaciones con la junta e inversores.
– Construirás relaciones sólidas con medios de comunicación de primer nivel en Canadá y EE. UU., gestionarás proactivamente nuestra narrativa pública y responderás eficazmente ante crisis.
– Anticiparás y gestionarás riesgos con una comunicación reflexiva y basada en valores.
– Trabajarás con equipos de Marketing, Regulación, Asuntos Gubernamentales, Producto y Finanzas para contar la historia de Wealthsimple de una manera que nos diferencie y fortalezca nuestra marca.
– Colaborarás con el equipo de Experiencia del Empleado y Cultura para mantener al personal informado, alineado y motivado, creando estrategias de comunicación que refuercen nuestra cultura de excelencia.

Lo que aportarás:

– Más de 12 años de experiencia en comunicaciones, incluyendo más de 5 años liderando equipos y gestionando presupuestos de agencias.
– Experiencia en sectores dinámicos y de alta visibilidad como tecnología, fintech o servicios financieros, con una sólida red de medios y un historial comprobado en la gestión de prensa nacional e internacional.
– Excelentes habilidades de redacción, con la capacidad de convertir temas complejos o regulados en contenido claro y accesible.
– Experiencia trabajando con ejecutivos y juntas directivas, incluyendo preparación para reuniones con inversores o entes reguladores.
– Agilidad y adaptabilidad en entornos cambiantes, con sólidas habilidades de priorización.
– Historial de construcción y escalamiento de equipos de comunicaciones de alto rendimiento.

¿Por qué Wealthsimple?

– Compensación competitiva con beneficios premium de salud y seguro de vida
– Aporte equivalente para ahorro para el retiro a través de Wealthsimple for Business
– 20 días de vacaciones anuales, más días ilimitados por enfermedad y salud mental
– Hasta $1,500 anuales para bienestar y desarrollo profesional
– Programa “90 Días Fuera”: trabaja internacionalmente en países elegibles hasta 90 días al año
– Acceso a grupos de recursos dirigidos por empleados (por ejemplo, Rainbow, Women of Wealthsimple, Black @ WS)
– Días de bienestar para toda la empresa a lo largo del año

Somos un equipo híbrido-remoto de más de 1,000 empleados en toda América del Norte. Únete a nosotros para dar forma al futuro financiero de millones y ser parte de una historia de éxito canadiense.

Conoce más sobre nuestra cultura y cómo trabajamos.

Tecnología e Innovación en Wealthsimple

Creemos que la innovación audaz impulsa el futuro. En Wealthsimple, cada miembro del equipo es alentado a adoptar nuevas tecnologías —incluida la inteligencia artificial— para mejorar la forma en que trabajamos, resolver problemas más rápido y ofrecer mayor valor. Buscamos personas que se sientan motivadas por el cambio y listas para ayudarnos a liderar lo que viene.

Declaración de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI)

Estamos construyendo productos para un mundo diverso, y necesitamos un equipo diverso para hacerlo bien. Alentamos firmemente a postulantes de todos los orígenes, sin importar raza, religión, color, nacionalidad, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad.

Declaración de Accesibilidad

Wealthsimple está comprometido a brindar una experiencia accesible a los candidatos. Si necesitas adaptaciones durante el proceso de entrevistas, háznoslo saber: trabajaremos contigo para asegurarnos de que recibas el apoyo que necesitas. Siempre buscamos mejorar nuestras prácticas de accesibilidad y agradecemos tus comentarios.

Podemos utilizar herramientas de inteligencia artificial para apoyar partes del proceso de contratación, como revisar solicitudes o analizar respuestas. Estas herramientas asisten a nuestro equipo de reclutamiento, pero las decisiones finales de contratación las toman personas. Para más información sobre cómo se utiliza tu información, contáctanos.