Complex

HQ: Hybrid

  • OFF: Los Angeles
  • Full-Time
  • Sales and Marketing

Entreprise et Culture
Complex est une plateforme de premier plan dédiée à la culture jeunesse mondiale et au style de vie musical, combinant contenus innovants, commerce et expériences en direct à grande échelle. Elle partage des récits captivants dans les domaines de la musique, du streetwear, de la mode, du sport, de l’art et plus encore, engageant les audiences dans des conversations qui reflètent et influencent la culture contemporaine. En tant que marque média puissante et place de marché soigneusement sélectionnée, Complex transforme la manière dont les fans interagissent avec leurs artistes et marques préférés, façonnant l’avenir de la culture numérique et du commerce.

Pourquoi Nous Recrutons
Nous recherchons un·e Directeur·trice Marketing Événementiel stratégique et dynamique pour diriger et optimiser nos efforts marketing liés aux événements. Cela inclut la gestion de l’engagement social et communautaire, des campagnes par e-mail, des partenariats médias, des collaborations avec des influenceurs, des équipes de rue, du contenu vidéo, ainsi que du marketing avant, pendant et après les événements. Le rôle couvre une variété d’événements en direct tels que des conférences, salons professionnels, lancements de produits, activations de sponsoring, sommets clients et expériences immersives comme ComplexCon, Family Style Food Festivals et des événements internationaux. La présence lors des principaux événements et festivals est requise.

Ce Que Vous Ferez

– Stratégie et Exécution des Campagnes : Développer et diriger des campagnes marketing intégrées pour des événements à grande échelle, en alignant les stratégies sur les objectifs pour stimuler les ventes de billets et l’engagement du public. Coordonner avec les artistes, talents et bases de données de marques pour la promotion.
– Image de Marque et Positionnement : Définir l’approche marketing et l’image de marque des événements, en veillant à ce que tous les messages et visuels résonnent avec le public cible.
– Marketing Numérique et Réseaux Sociaux : Utiliser un mix de plateformes numériques, réseaux sociaux, publicité extérieure, radio et technologies émergentes pour promouvoir les événements. Collaborer avec les équipes digitales sur la création de contenu, les publicités payantes et les partenariats avec des influenceurs.
– Activation des Partenariats et Sponsoring : Collaborer avec les sponsors, médias, agences RP et de talents sur des campagnes co-marquées. Gérer les relations clés pour accroître la visibilité des événements.
– Marketing Expérientiel : Diriger les activations sur site et les expériences de marque afin d’améliorer l’engagement des participants et créer des moments mémorables.
– Analyse et Reporting : Analyser les données des campagnes pour évaluer les performances et améliorer les stratégies. Partager des mises à jour régulières et des rapports post-événement avec la direction.
– Gestion du Budget : Superviser les budgets marketing des événements, en assurant une allocation judicieuse des fonds sur l’ensemble des actions marketing.
– Collaboration Transversale : Travailler en partenariat avec les équipes internes (RP, digital, création, finance, opérations) pour garantir une exécution fluide. Soutenir la billetterie, la logistique et le développement des supports.
– Promotion des Événements et Expérience Fan : Interagir avec les fans via les réseaux sociaux, les communautés en ligne et les activations sur site pour susciter l’enthousiasme et enrichir l’expérience globale.

Profil Recherché

– 8 à 10 ans d’expérience en marketing événementiel, avec une expertise dans la gestion d’événements à grande échelle.
– Capacité avérée à créer et mettre en œuvre des stratégies réussies pour des formats en présentiel, virtuels et hybrides.
– Solides compétences en leadership, communication et gestion de projets.
– À l’aise dans des environnements dynamiques et en forte croissance, notamment dans les secteurs B2B SaaS, technologiques ou connexes.
– Orienté données, avec une expérience des outils CRM et d’automatisation marketing tels que Salesforce, Marketo ou HubSpot.
– Disponibilité pour voyager entre 20 % et 40 % du temps.

Compétences Préférées

– Maîtrise des systèmes de billetterie, plateformes CRM et outils de gestion d’événements.
– Compréhension de la logistique événementielle et de l’intégration du marketing dans la production et l’exécution sur site.
– Compétences en design graphique (Adobe Creative Suite) appréciées.

Ce Que Nous Offrons

– Assurance santé, dentaire et vision de premier plan
– Comptes FSA pour soins médicaux, personnes à charge et transports
– Assurance invalidité court et long terme, ainsi qu’assurance vie
– Congé parental payé
– Plan 401(k) avec contribution employeur de 4 %
– Assurance pour animaux de compagnie
– Plans de protection juridique et contre le vol d’identité
– Congés payés et congés maladie

Rémunération
120 000 $ – 135 000 $ par an
La rémunération réelle dépendra de facteurs tels que la localisation, l’expérience et la performance. Cette fourchette fait partie intégrante du package d’avantages sociaux complet de Complex.

Égalité des Chances
Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, statut de vétéran ou handicap.

Informations Supplémentaires
Cette description de poste présente les principales responsabilités et qualifications requises. Les missions spécifiques peuvent varier selon les besoins de l’entreprise. Complex participe au programme E-Verify et utilisera votre formulaire I-9 pour vérifier votre éligibilité à l’emploi. Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler aux États-Unis sans parrainage de visa.

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