Blue Bottle möchte Menschen durch außergewöhnlichen Kaffee zusammenbringen. Vom Anbau bis zur Tasse legen wir in jedem Schritt großen Wert auf Handwerkskunst. Wir arbeiten an einer besseren Zukunft, indem wir in Nachhaltigkeit für unser Team, unser Unternehmen und den Planeten investieren.

Über den Job
Möchtest du beim Start eines neuen Cafés mitwirken? Für unseren Standort Valley Fair in San Jose, der im Juni eröffnet, suchen wir leidenschaftliche Kaffeeliebhaber und serviceorientierte Teammitglieder. Der geplante Starttermin ist der 11. Juni. Bei Blue Bottle ist ein Barista jemand, der sich tiefgehend für Kaffee, gutes Essen, Nachhaltigkeit und warme, respektvolle Gästeerlebnisse einsetzt. Werde Teil unseres Teams, wachse mit uns und hilf dabei, durch Kaffee Gemeinschaft zu schaffen.

Deine Aufgaben
• Unterstützung des Teams durch Aufgaben, die den reibungslosen Betrieb des Cafés oder Kiosks sicherstellen, wie Reinigen, Abwaschen, Fegen, Staubwischen, Wischen, Organisieren der Stationen und Entsorgen von Müll
• Gemeinschaft fördern, indem du Gästen deine Begeisterung und dein Wissen über Kaffee vermittelst und Kolleginnen und Kollegen dazu ermutigst
• Hervorragende Gastfreundschaft gegenüber Gästen, Teammitgliedern und Partnern bieten
• Eine Vielzahl köstlicher Getränke mit unterschiedlichen Brüh- und Zubereitungsmethoden herstellen und servieren
• Schmackhafte Speisen zubereiten und servieren
• Über aktuelle Blue‑Bottle‑Speisen, Getränke und Zubereitungsmethoden informiert bleiben und dein Wissen durch Verkostungen und Trainings erweitern
• Regelmäßig Blue‑Bottle‑Getränke probieren, um Qualität zu sichern und deinen Geschmack zu verfeinern
• Die Nachhaltigkeitsziele des Unternehmens unterstützen
• Alle Gesundheits‑, Lebensmittel‑ und Sicherheitsstandards einhalten
• Zu einem respektvollen und sicheren Arbeitsplatz beitragen

Du bist
• Auf der Suche nach einer Karriere in der Gastronomie bei einem lebendigen, wachsenden Unternehmen
• Leidenschaftlich interessiert an Kaffee, gutem Essen und inklusiver Gastfreundschaft
• Zuverlässig und pünktlich und bringst stets dein Bestes ein
• Aufmerksam und in der Lage, die Bedürfnisse von Gästen zu erkennen
• Detailorientiert, lernbereit und wertschätzend gegenüber der Sorgfalt in jeder Tasse und jedem Gericht
• Offen für neue Erfahrungen mit einer positiven, anpackenden Einstellung
• Mindestens 18 Jahre alt und zur Arbeit in den USA berechtigt

Du verfügst über
• Eine gültige Lebensmittelhandhabungsbescheinigung deines Bundesstaates oder die Bereitschaft, diese innerhalb von 30 Tagen nach Anstellung zu erwerben
• Grundlegende Mathematik‑ und Computerkenntnisse
• Einen flexiblen Zeitplan, einschließlich Verfügbarkeit morgens, abends, an Wochenenden und Feiertagen

Einige unserer Vorteile
• Umfassende Gesundheits‑, Zahn‑ und Sehkraftversicherung für berechtigte Mitarbeitende ab dem ersten Tag
• Branchenführendes Kaffeetraining und kontinuierliche Weiterbildung
• Kostenlose SCAA‑Mitgliedschaft und Rabatte für zugehörige Veranstaltungen
• 401(k)
• Bezahlter Urlaub und bezahlte Freiwilligenstunden
• 50 % Rabatt auf alle Produkte, online und im Café
• Zwei kostenlose Getränke pro Schicht für Café‑Mitarbeitende
• Flexible Ausgaben- und Pendlerleistungen
• Mitarbeiterunterstützungsprogramm

Vergütung
• Beginnend bei 20,00 USD pro Stunde plus Trinkgeld von durchschnittlich etwa 7–9 USD pro Stunde

Körperliche Anforderungen
• Fähigkeit, lange zu stehen und zu gehen
• Geschickte Nutzung der Hände für präzise Aufgaben wie Espressomaschinen bedienen, Kaffee eingießen und an der Kasse arbeiten
• Fähigkeit zu Bücken, Drehen, Hocken und Greifen nach Gegenständen über oder unter Hüfthöhe
• Fähigkeit, bis zu 50 Pfund zu heben, zu tragen, zu schieben oder zu ziehen, etwa Kaffeebohnensäcke, Milchkisten, Geschirr oder Müllbehälter
• Fähigkeit, bei Bedarf Stufen oder Leitern zu steigen
• Fähigkeit zu riechen und zu schmecken zur Unterstützung der Qualitätskontrolle
• Fähigkeit, klar mit Gästen und Teammitgliedern zu sprechen und zuzuhören

Blue Bottle ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir schätzen Offenheit, Engagement und Teamarbeit. Einstellungsentscheidungen basieren auf Stellenanforderungen, geschäftlichen Bedürfnissen und Qualifikationen. Diskriminierung oder Belästigung jeglicher Art wird nicht toleriert. Wir folgen den ADA‑Richtlinien und bieten angemessene Vorkehrungen für qualifizierte Bewerbende und Mitarbeitende, einschließlich religiöser Bedürfnisse. Wir können von einer Einstellung absehen, wenn enge Verwandtschaft mit bestehenden Mitarbeitenden zu Problemen bei Aufsicht, Sicherheit, Moral oder Interessenkonflikten führen könnte. Bewerbende mit Vorstrafen werden berücksichtigt. Wir nehmen an E‑Verify teil und nutzen Form I‑9 zur Überprüfung der Arbeitsberechtigung nach Annahme eines Jobangebots.