Waabi, gegründet von der KI‑Vordenkerin Raquel Urtasun, entwickelt selbstfahrende Technologien der nächsten Generation. Mit einem erstklassigen Team und einem neuartigen Ansatz, der es KI ermöglicht, sich sicher in realen Umgebungen zurechtzufinden, bringt das Unternehmen autonomes Fahren einen großen Schritt näher an die Kommerzialisierung. Unterstützt wird Waabi von führenden Investoren aus Technologie, Logistik und dem kanadischen Innovationsökosystem.

Mit Standorten in Toronto, San Francisco, Dallas und Pittsburgh wächst das Unternehmen rasant und sucht vielfältige, kreative und kooperative Persönlichkeiten, die etwas Positives bewirken möchten. Mehr Informationen unter https://www.waabi.ai.

Wir suchen eine hoch motivierte, vielseitige In‑House‑Paralegal‑Fachkraft zur Unterstützung unseres dynamischen Tech‑Startups. In dieser Rolle unterstützen Sie unser wachsendes Rechtsteam in den Bereichen Gesellschaftsrecht, geistiges Eigentum, Verträge und Compliance und sorgen für effiziente Abläufe, während wir skalieren.

Sie übernehmen die Verwaltung von Vertragsprozessen, Dokumentationssystemen und rechtlichen Arbeitsabläufen. Sie unterstützen bei kommerziellen Vereinbarungen, Compliance, Versicherungen und Prozessoptimierungen und bringen Struktur und Genauigkeit in Ihre Arbeit ein. Außerdem fördern Sie die Zusammenarbeit zwischen den Teams für Recht, Finanzen, Technik, Lieferkette, Politik, HR und Betrieb, um Geschwindigkeit, Präzision und Compliance sicherzustellen.

Zu Ihren Aufgaben gehört die Prüfung und Verwaltung einer großen Anzahl von Verträgen – darunter Geheimhaltungsvereinbarungen, Lieferkettenverträge und Partnerschaftsvereinbarungen – sowie die Weiterentwicklung von Dokumentationssystemen, Vorlagen, Workflows, Handbüchern und internen Tools. Sie unterstützen die Verwaltung von Waabis IP‑Portfolio, helfen bei der Aufrechterhaltung angemessener Versicherungsdeckung und Dokumentation, prüfen Compliance‑Unterlagen und arbeiten mit dem operativen Bereich zusammen, um einheitliche Compliance‑Systeme zu gewährleisten. Weitere Aufgaben sind rechtliche Recherchen, Verwaltung von Kalendern und digitalen Akten, Bearbeitung von Rechnungen, Verfolgung von Fristen und die Einhaltung interner Richtlinien.

Zu den Qualifikationen gehören 5–7+ Jahre Erfahrung in Legal Operations, als Paralegal oder in vergleichbaren juristischen Support‑Funktionen; ausgeprägte bereichsübergreifende Zusammenarbeit; ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten; hervorragende Organisations‑ und Projektmanagementfähigkeiten; die Fähigkeit, mehrere Prioritäten in einer schnelllebigen Umgebung zu managen; ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Fähigkeiten; hohe ethische Standards und der Wille zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.

Wünschenswert sind Erfahrungen in der Tech‑ oder autonomen Fahrzeugbranche, Arbeit in Startups oder In‑House‑Rechtsabteilungen, Vertrautheit mit Legal‑Tech‑Tools wie Ironclad oder DocuSign, Erfahrung mit regulierten Transportdienstleistern sowie Kenntnisse in der Einführung oder Skalierung rechtlicher Technologiesysteme.

Das jährliche Gehaltsband für diese Rolle in den USA liegt zwischen 90.000 und 125.000 US‑Dollar und wird durch attraktive Zusatzleistungen ergänzt. Die Vergütung kann zudem Aktienpakete und einen jährlichen Leistungsbonus umfassen.

Zu den Leistungen gehören wettbewerbsfähige Vergütung und Aktienanteile, umfassende Kranken‑, Zahn‑ und Sehkraftversicherung für Vollzeitbeschäftigte, unbegrenzter Urlaub, flexible Arbeitszeiten mit Home‑Office‑Unterstützung, tägliche Snacks und Mahlzeiten im Büro, regelmäßige Team‑Events und weitere Vorteile im Zuge des Unternehmenswachstums.

Waabi entwickelt Technologien, die den globalen Transport grundlegend verändern werden. Werden Sie Teil unseres Teams, um die Zukunft mitzugestalten und einen echten Beitrag zu leisten.

Waabi ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und verpflichtet sich zu einem vielfältigen, inklusiven und barrierefreien Arbeitsumfeld. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Identitäten und stellen bei Bedarf angemessene Unterstützung für Kandidatinnen und Kandidaten mit Behinderungen bereit. Wenn Sie während des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen, informieren Sie bitte unser Recruiting‑Team.