Bonjour ! Nous sommes WebFX, une agence américaine de marketing de revenus couvrant l’ensemble du parcours client. Élue à neuf reprises parmi les Meilleurs Lieux de Travail, nous serions ravis de faire votre connaissance. Notre équipe compte aujourd’hui plus de 700 collaborateurs répartis dans six bureaux aux États‑Unis, plus de vingt états et plusieurs pays, dont le Guatemala et l’Afrique du Sud.

Alors que WebFX et ses marques affiliées — comme Nutshell CRM, SEO.com et TeamAI — poursuivent leur croissance rapide, nous restons déterminés à nous développer de manière durable et réfléchie. Tout commence par la création d’une équipe exceptionnelle, et c’est là que vous intervenez.

Nous recherchons des personnes prêtes à contribuer à notre mission : offrir aux entreprises de taille moyenne du monde entier des solutions de marketing de revenus complètes et de classe mondiale. Nous aimons notre travail, nous sommes motivés par les résultats, et nous voulons collaborer avec des professionnels passionnés et fiers de ce qu’ils accomplissent.

Pourquoi rejoindre WebFX ?

Chaque membre de l’équipe bénéficie de la même culture et des mêmes avantages, où qu’il vive. En plus d’un salaire de base compétitif, nous offrons le partage des bénéfices, des primes liées à la performance et des assurances santé (dentaire, vision et télémédecine). Nous investissons également massivement dans votre réussite grâce à des formations de pointe en SEO, référencement local, PPC et Google Analytics. Vous trouverez des parcours de carrière clairs, des primes d’apprentissage et bien d’autres avantages.

Notre équipe profite aussi de :
– Une stabilité d’emploi durable, quel que soit le rôle ou le pays. Beaucoup de collaborateurs internationaux travaillent avec nous depuis plus de dix ans.
– Une culture centrée sur l’humain, avec un soutien constant, surtout en période de difficulté.
– Des relations solides et durables avec les clients et collègues grâce à un taux de rotation exceptionnellement bas.
– Un environnement de travail entièrement à distance.
– Un kit complet pour votre bureau à domicile : ordinateur, double écran, casque, Internet haut débit, générateur, etc.
– L’accès à nos outils internes exclusifs et à de nombreuses plateformes tierces.
– La possibilité de rejoindre une entreprise en pleine croissance qui collabore uniquement avec des clients partageant nos valeurs.
– Un système de promotion basé sur le mérite.
– Des augmentations annuelles fondées sur la performance.
– Des événements virtuels de formation et de cohésion d’équipe.
– Une invitation à notre FXFest annuel après un an — une semaine tous frais payés à notre siège américain.
– Des opportunités d’avoir un impact positif via notre programme FXBuilds.
– Une communauté chaleureuse qui célèbre vos réussites.

Ce que vous recevrez

Formation d’excellence et développement continu :
– Tous les nouveaux collaborateurs suivent un Bootcamp pour acquérir les compétences nécessaires.
– Vous vous formerez auprès de développeurs, designers et marketeurs primés, accéderez aux meilleures ressources en ligne et travaillerez avec des clients de presque tous les secteurs.
– Le développement se poursuit grâce à des Lunch‑and‑Learns mensuels et des sessions spécialisées.
– Notre programme FXLearns vous permet de gagner des récompenses en complétant vos formations.
– Avec plus de 1 500 clients, nous avons peaufiné nos processus et vous enseignerons nos méthodes — tout en accueillant vos idées d’amélioration.

Opportunités d’évolution

WebFX a doublé d’effectif en cinq ans et privilégie la promotion interne : 95 % de nos promotions proviennent de l’équipe. Chaque collaborateur dispose d’un parcours de carrière clair avec des attentes définies. Vous n’avez pas besoin de tout savoir dès le début : nous encourageons la spécialisation, et les autres équipes gèrent le reste.

Profil recherché

Formation souhaitée :
– Diplôme d’associé ou licence, idéalement en art, design, webdesign ou domaine similaire

Connaissances générales :
– Connaissance des conventions de design web
– Compréhension de l’UX, des standards web, de l’optimisation et des bonnes pratiques
– Solides compétences en HTML5 et CSS3
– Bases en PHP/MySQL
– Expérience avec des CMS open‑source comme WordPress
– Maîtrise du design responsive

Expérience :
– Excellente maîtrise de l’anglais écrit et oral ; CV obligatoire en anglais
– Au moins un an d’expérience en webdesign (deux ans préférés)
– Un portfolio convaincant montrant des réalisations réussies
– Compétence en Photoshop
– Capacité à créer rapidement des mises en page modernes en CSS

Qualités :
– Capacité à suivre des directives tout en travaillant de manière autonome
– Passion pour la typographie et la théorie des couleurs
– Intérêt pour les nouvelles technologies web
– Professionnalisme, fiabilité, rigueur, autonomie
– Grand sens du détail et exigence de qualité
– Enthousiasme pour le design, la fonctionnalité et l’expérience utilisateur
– Solides compétences en résolution de problèmes

Vos missions

Responsabilités :
– Participer à plus de 60 projets par an
– Créer des prototypes de pages d’accueil et de pages internes
– Concevoir et réaliser des sites web responsives
– Intégrer des thèmes WordPress (les développeurs gèrent les fonctionnalités avancées)
– Créer infographies, landing pages, bannières, branding social et projets UX
– Développer des tests A/B

Répartition du travail :
– 35 % conception de prototypes via Adobe Creative Suite
– 25 % aide à la construction et au lancement de sites avec HTML, CSS et PHP
– 25 % implémentation d’améliorations dans des CMS comme WordPress
– 15 % production de publicités digitales, visuels sociaux et supports marketing

Pièces à fournir :
– Trois URL minimum de sites que vous avez conçus
– CV
– Portfolio ou PDF supplémentaire

Rémunération :
– À négocier selon expérience
– Augmentations annuelles au mérite

Horaires de travail :

Asie (Philippines / Indonésie) :
– Recouvrement requis : 3h30–12h00 EST, lundi à vendredi

Afrique / Europe (Ghana, Royaume‑Uni, Irlande, Kenya, etc.) :
– Recouvrement requis : 6h00–14h30 EST, lundi à vendredi
– L’Afrique du Sud suit un horaire spécifique pour le personnel en présentiel

Amérique du Nord / Amérique du Sud :
– Recouvrement requis : 8h00–16h30 EST, lundi à vendredi
– Le Guatemala suit un horaire spécifique pour le personnel en présentiel

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Veuillez soumettre votre CV en anglais. Une seule candidature suffit, même si plusieurs postes vous intéressent : nous examinons chaque dossier pour l’ensemble de nos ouvertures.

WebFX est un employeur garantissant l’égalité des chances et s’engage à créer un environnement inclusif où les femmes, les minorités, les personnes LGBTQ+ et tous les groupes sous‑représentés sont soutenus et encouragés dans les domaines STEM. Nous nous engageons à permettre à chaque collaborateur d’atteindre son plein potentiel, sans distinction de race, âge, genre, orientation sexuelle, religion, handicap ou affiliation politique.