CampusWorks, Inc.

HQ: Hybrid

  • OFF: Remote
  • Full-Time
  • Management and Finance

Contrat indépendant | Télétravail avec visites ponctuelles sur le campus | Travail flexible basé sur des projets
Si vous êtes un contrôleur financier ou un directeur financier actuel ou ancien dans l’enseignement supérieur et que vous recherchez des missions porteuses de sens — comme revenu complémentaire ou option de carrière après la retraite — ces rôles contractuels offrent une grande flexibilité. Les projets nécessitent généralement de 10 à 30 heures par semaine et peuvent durer de plusieurs semaines à quelques mois.

CampusWorks recherche des professionnels chevronnés de la finance dans l’enseignement supérieur pour occuper des postes de contrôleur intérimaire ou de consultant financier sous contrat. Vous apporterez votre expertise à des établissements ayant besoin d’un soutien temporaire de haut niveau lors de périodes de transition, de revues de conformité ou d’efforts d’amélioration des processus.

Il s’agit d’un rôle de conseil temporaire, non d’un poste à temps plein — idéal pour les professionnels qui aiment intervenir, résoudre des problèmes et produire des résultats mesurables.

Responsabilités
• Assurer l’intérim du poste de directeur financier ou de directeur des finances, en dirigeant les opérations quotidiennes du service financier
• Réaliser des fonctions de comptabilité, de reporting financier et d’analyse tout en gérant les activités financières quotidiennes de l’établissement
• Conseiller sur l’élaboration de politiques, programmes et procédures financières, et préparer états, prévisions et analyses
• Assurer la direction et le suivi des projets et priorités en finance
• Évaluer l’efficacité du service financier
• Conseiller des clients de l’enseignement supérieur sur une variété de questions financières
• Aider les clients à aligner politiques, processus, procédures et effectifs sur leur système ERP financier

Selon l’établissement, vous pourrez également :
• Offrir un leadership intérimaire dans des domaines tels que la comptabilité générale, les subventions, les achats, les immobilisations et les décaissements
• Collaborer avec les dirigeants du campus et les auditeurs pour évaluer les processus et proposer des améliorations
• Préparer et réviser des rapprochements, rapports intérimaires et états financiers
• Soutenir la conformité aux subventions étatiques et fédérales ainsi qu’aux politiques institutionnelles
• Renforcer les contrôles internes, améliorer le reporting et aligner les opérations sur les objectifs stratégiques
• Conseiller sur l’optimisation de systèmes tels que Ellucian Banner, Colleague, Workday ou Jenzabar
• Animer des ateliers, documenter les processus opérationnels et faciliter le transfert de connaissances
• Fournir des conseils sur les tendances émergentes et les évolutions réglementaires touchant la finance dans l’enseignement supérieur

Profil recherché
• Minimum 5 ans d’expérience en finance, comptabilité ou direction de services administratifs dans l’enseignement supérieur
• Expérience préalable en tant que contrôleur financier, directeur financier ou directeur des finances fortement souhaitée
• Maîtrise des systèmes ERP tels que Banner, Colleague, Workday ou Jenzabar
• Solide connaissance de la comptabilité d’exercice, des subventions, AP/AR, du reporting fiscal et de la conformité
• Excellentes aptitudes en communication et capacité à travailler de manière autonome
• Diplôme de licence requis ; CPA ou MBA apprécié
• Expérience en conseil utile mais non obligatoire

Détails de l’engagement
• Missions de conseil basées sur des projets, avec horaires et durée déterminés par les besoins du client
• Statut de contractant indépendant — idéal pour ceux recherchant une grande flexibilité
• Télétravail avec éventuellement quelques interventions sur site selon le client
• Les contractants sont engagés pour la durée de chaque mission et peuvent être sollicités pour de futurs projets, mais aucun travail continu ou nombre d’heures garanti. Vous pouvez accepter ou refuser tout projet selon votre disponibilité et votre intérêt.

Pourquoi CampusWorks ?
• Nous collaborons exclusivement avec des établissements d’enseignement supérieur et nous valorisons l’expertise des professionnels expérimentés. En tant que consultant CampusWorks, vous serez reconnu comme expert en la matière, intervenant sur des besoins spécialisés et temporaires dans des universités et collèges à travers le pays.
• Intéressé par les prochaines opportunités ? Postulez pour rejoindre notre réseau de consultants de confiance dans l’enseignement supérieur.

Avantages d’un rôle de consultant CampusWorks
Les contractants CampusWorks aident les clients à mettre en œuvre des solutions qui apportent de réelles améliorations institutionnelles. Si vous souhaitez élargir votre impact, développer votre portefeuille de projets ou appliquer votre expertise autrement, les missions CampusWorks peuvent être un excellent choix.

Les contractants CampusWorks bénéficient de :
• Collaboration : Un environnement de travail collaboratif avec des professionnels qualifiés sur des projets alignés avec votre expérience et vos centres d’intérêt
• Flexibilité : Idéal pour les travailleurs indépendants, ceux qui préfèrent des périodes de travail choisies, ou les professionnels recherchant des opportunités à distance
• Projets à fort impact : Contribution à des améliorations significatives et porteuses de mission dans les établissements clients
• Variété : Intervention auprès de clients aux besoins diversifiés, vous permettant de développer et d’appliquer un large éventail de compétences

Avis aux candidats
Plus d’informations sont disponibles aux liens suivants :
Know Your Rights: Workplace Discrimination Is Illegal
Employee Polygraph Protection Act
Your Rights Under the Family and Medical Leave Act (FMLA)
E-Verify Participation
Right to Work

Apply info ->

To apply for this job, please visit jobs.lever.co