我们的使命
在 Xero，我们致力于帮助您提升业务表现。我们通过自动化重复性任务、提供可执行的洞察，并将企业与合适的数据、顾问和应用程序连接起来，实现这一目标。借此，我们不仅改善中小企业的运营体验，也为更强劲的经济发展和潜在的全球影响作出贡献。

您将在法务运营团队中担任关键角色，负责管理项目、实施技术方案，并为我们的技术系统提供持续支持。您的工作将帮助法务团队高效运作、与业务目标保持一致，并有效管理法律风险。

您的主要职责：
• 负责法务团队的转型项目管理。
• 统筹技术系统的上线，并为法务科技平台（如案件与知识管理、知识产权管理、治理风险与合规、电子账单、合同管理等）提供用户支持和系统管理。
• 建立并维护知识管理流程和工具。
• 推动法务科技（包括人工智能）的使用和普及。
• 支持法务团队的 OKR 制定，跟踪进展，并协助协调项目团队。
• 从项目管理角度处理复杂法律事务。
• 协助法务团队进行财务管理，包括预算制定、发票处理以及外部律师费用监控。

成功表现包括：
• 高效的项目管理，确保 OKR、转型计划及复杂法律事务顺利达成。
• 法务科技系统的用户满意度显著提升。
• 高质量且被充分利用的法律知识资源。
• 法务科技（包括人工智能）的使用范围和效果提升。
• 稳健、协调良好的法务团队财务管理。

关键能力：
• 掌握 SAFE、精益六西格玛、变革管理、设计思维或产品管理等领域的技术专长（最好具备相关认证）。
• 出色的沟通能力与以人为本的工作方式。
• 拥有成长、创造价值与创新的思维。
• 能适应快速变化的环境并从容应对不确定性。
• 能在全球分布式团队中协作并建立良好关系。
• 快速熟悉新技术，并能帮助他人有效使用。

经验要求：
• 具备法务运营、商业咨询、技术转型或类似领域的经验。
• 有企业法务团队或律师事务所管理经验者优先，但非必需。
• 至少 5 年项目管理经验，最好同时管理过多项中型项目。
• 熟悉 Google Workspace、Asana 和 Slack。

为什么选择 Xero？
我们提供丰厚的带薪休假（除公共假期外，可自由安排使用）、专属身心健康假期、面向员工及其家属的员工支持计划、健康与人寿保险、收入保障、健康与运动项目、员工资源小组、为主要照护者提供 26 周带薪育儿假、员工持股计划、优质办公环境、灵活工作方式、职业发展机会，以及其他体现“以人为本”理念的福利。在 Xero，您将有机会完成职业生涯中最精彩的工作。

我们为协作且包容的文化深感自豪。我们坚信，多元化能够强化我们理解和服务客户的能力，帮助吸引卓越人才并推动创新。作为 Pride in Diversity 的成员，我们承诺营造一个让您感到被支持、被赋能的包容性工作环境。

我们欢迎来自不同背景的求职者。研究显示，女性与代表性不足的群体往往在未满足所有条件时会犹豫申请。如果您对这个职位感到兴奋，即使未完全符合要求，也鼓励您投递——您或许正是我们寻找的理想人选。如在申请或面试过程中需要任何支持或协助，请随时告知我们。