Analista Sênior de Tesouraria – Gestão de Caixa

last updated November 14, 2025 6:16 UTC

dLocal

HQ: Hybrid

  • OFF: Brazil (Remote)
  • Full-Time
  • Management and Finance

Por que se juntar à dLocal?

A dLocal capacita as principais empresas do mundo a aceitarem pagamentos em mais de 40 mercados emergentes. Confiada por marcas globais, ajudamos a aumentar as taxas de conversão e a simplificar a expansão de pagamentos internacionais. Atuando como processadora de pagamentos e merchant of record nas regiões em que operamos, permitimos que empresas cresçam em alguns dos mercados de desenvolvimento mais acelerado do mundo.

Ao se juntar à dLocal, você fará parte de uma equipe global que impulsiona nosso sucesso, trabalhando em um ambiente flexível e remoto, com benefícios como viagens, saúde e oportunidades de aprendizado. Com mais de 1.000 colaboradores de mais de 30 nacionalidades, você terá a chance de construir uma carreira internacional que impacta positivamente milhões de vidas. Somos inovadores que abraçam desafios e colocam nossos clientes em primeiro lugar — se você se identifica com isso, vai se encaixar perfeitamente.

Qual é a função?

Estamos contratando um Analista Sênior de Tesouraria com sólida experiência em Gestão de Caixa para integrar nossa equipe de Finanças. Você será responsável por supervisionar as operações diárias de tesouraria, garantir liquidez e fornecer insights que apoiem decisões financeiras estratégicas. Seu trabalho será essencial na gestão do fluxo de caixa, otimização do capital de giro e avanço de nossos objetivos financeiros.

Quais serão suas responsabilidades?

– Gerenciar e monitorar as operações diárias de tesouraria, incluindo posição de caixa, captação e investimentos
– Garantir liquidez adequada para necessidades financeiras de curto e médio prazo
– Criar e manter previsões de fluxo de caixa e relatórios de liquidez
– Auxiliar na implementação de estratégias de gestão de caixa e capital de giro
– Avaliar reservas financeiras e oportunidades de investimento de acordo com políticas internas
– Preparar relatórios e dashboards de tesouraria para a liderança sênior
– Identificar e mitigar riscos financeiros como risco de liquidez, crédito e mercado
– Colaborar com equipes de Finanças, Produto, Risco e Compliance para melhorar fluxos financeiros e apoiar novas iniciativas
– Contribuir para a automação e melhoria dos processos de tesouraria e ferramentas de relatórios
– Manter relacionamentos sólidos com bancos e instituições financeiras

Quais habilidades são necessárias?

– Graduação em Finanças, Economia, Contabilidade ou áreas relacionadas
– Experiência comprovada em tesouraria corporativa, gestão de caixa e investimentos de curto prazo
– Experiência prévia em fintechs, instituições de pagamento ou facilitadoras de pagamento é obrigatória
– Sólido conhecimento de instrumentos financeiros, antecipação de recebíveis e gestão de riscos
– Fortes habilidades analíticas e capacidade de interpretar grandes volumes de dados financeiros
– Proficiência em sistemas de tesouraria e ferramentas de relatórios financeiros
– Excel avançado; experiência com Python e ferramentas de BI (Power BI, Tableau, etc.)
– Inglês fluente; espanhol é um diferencial
– Perfil proativo, detalhista, organizado e com senso de responsabilidade

O que oferecemos?

Além dos benefícios específicos de cada país, a dLocal apoia seu crescimento e bem-estar com:

– Trabalho remoto: trabalhe de qualquer lugar ou de um de nossos escritórios globais*
– Horários flexíveis: foco em desempenho e resultados
– Ambiente fintech: setor dinâmico e inovador, com espaço para criar e crescer
– Bônus por indicação: recomende bons candidatos e seja recompensado
– Aprendizado e desenvolvimento: acesso a uma assinatura Premium da Coursera
– Aulas de idiomas: aulas gratuitas de inglês, espanhol ou português
– Orçamento social: valor mensal para se conectar com sua equipe, presencialmente ou à distância
– dLocal Houses: alugue uma casa em qualquer lugar do mundo para coworking com sua equipe por uma semana

*Para cargos não relacionados à TI com base em Montevidéu, Uruguai, é exigida uma presença mensal de 55% no escritório

O que acontece após se candidatar?

Nossa equipe de Aquisição de Talentos está comprometida em proporcionar uma excelente experiência ao candidato. Entraremos em contato com você — analisaremos sua candidatura e manteremos você informado por e-mail ao longo de todo o processo.

Quer saber mais? Visite nosso site, LinkedIn, Instagram ou YouTube para conhecer mais sobre a vida na dLocal.

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