Contentsquare es una plataforma integral de inteligencia de experiencia diseñada para cualquier persona involucrada en experiencias digitales. Nuestra solución adaptable y escalable ayuda a las organizaciones a obtener rápidamente información profunda sobre todo el recorrido en línea de sus clientes.

Como líder global en análisis de experiencia, operamos en 15 oficinas en todo el mundo y seguimos creciendo. Estamos comprometidos con el éxito a largo plazo y buscamos miembros de equipo con ganas de generar impacto y ayudarnos a expandirnos aún más.

Nos esforzamos por fomentar un entorno inclusivo donde todos puedan crecer y prosperar. Nuestra comunidad está compuesta por personas valientes, empáticas y reflexivas. Únete a nosotros para simplificar la complejidad: para nuestros clientes, sus usuarios y entre nosotros.

Importante: Cuidado con los estafadores que se hacen pasar por representantes de Contentsquare. Nunca solicitaremos dinero ni te contactaremos mediante mensajes no solicitados. Visita nuestro blog de carreras para obtener más información.

Sobre el puesto:

¡Estamos contratando un Aprendiz de Ciberseguridad! Como parte de nuestro equipo de DevSecOps (Desarrollo, Seguridad y Operaciones), reportarás directamente a un ingeniero senior de ciberseguridad y trabajarás desde nuestra sede en París.

Contentsquare ofrece una plataforma SaaS y está comprometida con mantener los más altos estándares de seguridad. Contamos con certificaciones ISO 27001 e ISO 27701 y hemos implementado numerosas iniciativas de seguridad, incluyendo un informe SOC 2 Tipo 2, un programa privado de recompensas por errores, formación en concienciación sobre seguridad para empleados y herramientas SIEM.

Colaborarás con profesionales de ciberseguridad para ayudar a proteger la integridad de nuestros productos y garantizar la seguridad de nuestros usuarios y clientes.

Fecha de inicio: Idealmente en septiembre de 2025 (posibilidad de flexibilidad)

Tipo de contrato: Aprendizaje de 12 meses

Tus responsabilidades:

– Apoyar al equipo de DevSecOps en la automatización, desarrollo e implementación de políticas y procedimientos de seguridad
– Monitorear y dar seguimiento a la remediación de vulnerabilidades y proporcionar recomendaciones
– Ayudar en la investigación de brechas de seguridad y otros incidentes de ciberseguridad
– Participar en auditorías técnicas, incluyendo nube, infraestructura y pruebas de penetración
– Compartir conocimientos y hallazgos con el equipo
– Promover buenas prácticas de seguridad y liderar sesiones de formación

Lo que necesitas para tener éxito:

– Estar cursando al menos un grado Bac +3/4 en informática, ciberseguridad o un campo técnico relacionado
– Dominio del inglés; el francés es una ventaja
– Sólido entendimiento de protocolos web, principios de seguridad, tipos comunes de ataques, sistemas Linux/Unix, infraestructura en la nube y el panorama de amenazas
– Experiencia con scripting (por ejemplo, Shell, Python) a través de cursos o proyectos personales
– Familiaridad con herramientas de desarrollo como GitHub, Terraform, ArgoCD o Ansible
– Conocimientos básicos de tecnologías que usamos: AWS, Azure, Kubernetes, Docker, Google SecOps, Datadog ASM (WAF), NestJS, Vue.js, Angular
– Comprensión de conceptos y prácticas clave de ciberseguridad, como SSH, cifrado de clave pública, gestión de credenciales, TLS, cifrado de datos y el Top 10 de OWASP
– Orientación al trabajo en equipo con capacidad para trabajar de forma independiente cuando sea necesario
– Atención al detalle, curiosidad y habilidades analíticas y de resolución de problemas

Incluso si no cumples con todos los requisitos, te animamos a postularte. Valoramos la motivación, las ganas de aprender y el potencial tanto como la experiencia.

Por qué unirte a Contentsquare:

Invertimos en nuestra gente a través de oportunidades de crecimiento profesional, mentoría, eventos sociales, participación comunitaria y beneficios competitivos. Revisamos regularmente nuestras ventajas para alinearlas con las necesidades de los empleados.

Aspectos destacados:

– Integración virtual, hackatones y oportunidades para conectar con colegas globales tanto en persona como en línea
– Modalidades de trabajo flexibles, incluyendo opciones híbridas y remotas
– Generoso tiempo libre remunerado (varía según la ubicación)
– Acceso inmediato a licencia parental para todos los padres
– Estipendios para bienestar y oficina en casa
– Un equipo de Cultura en cada país para organizar actividades divertidas y atractivas
– Opciones sobre acciones para todos los empleados a tiempo completo, para que todos compartan nuestro éxito
– Múltiples Grupos de Recursos para Empleados que ofrecen espacios seguros para la conexión, el apoyo y la defensa

Contentsquare es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Damos la bienvenida a postulantes sin importar su género, orientación sexual, raza, religión, origen nacional, discapacidad, estatus de veterano, edad u otra característica protegida.

Usamos tus datos personales únicamente con fines de reclutamiento. Para obtener más información, lee nuestro Aviso de Privacidad para Candidatos. Puedes ejercer tus derechos a través de nuestro Portal de Derechos del Titular de Datos.

Tus datos se almacenarán de forma segura en el centro de datos de nuestro proveedor de alojamiento en Oregón (EE. UU., costa oeste), con las salvaguardas adecuadas conforme a las leyes de protección de datos aplicables.