À propos d’Avalere Health
Chez Avalere Health, nous sommes animés par une mission puissante : atteindre chaque patient possible. Notre objectif est de veiller à ce que tous les patients soient identifiés, traités, soutenus et pris en charge de manière équitable. Nos équipes de conseil, médicales et marketing travaillent ensemble avec détermination pour créer des connexions innovantes qui contribuent à façonner un avenir où les soins de santé sont accessibles à tous, sans laisser personne de côté.

Réaliser notre mission commence par offrir des carrières significatives et porteuses de sens, qui permettent à notre équipe d’avoir un réel impact sur la vie des patients. Nous favorisons une culture où les employés peuvent être pleinement eux-mêmes au travail, en mettant à profit leurs expériences et compétences diverses pour contribuer à notre objectif commun.

Nous proposons un environnement de travail flexible qui permet à nos équipes mondiales de choisir leur lieu de travail — au bureau ou à distance — en fonction des besoins de l’équipe et des clients. Nos principaux centres à Londres, Manchester, Washington D.C. et New York, ainsi que nos bureaux plus petits à travers le monde, offrent des espaces de collaboration lorsque cela est nécessaire. Les employés à distance bénéficient du même soutien grâce à des ressources dédiées et des opportunités sociales.

L’inclusion est au cœur de notre culture. Nous soutenons nos employés à travers six groupes de réseaux internes — Capacité Diversifiée, Famille, Genre, LGBTQ+, Santé Mentale et Race/Ethnicité — qui promeuvent la diversité, l’équité et l’inclusion par le biais d’événements et d’activités réguliers. En tant qu’employeur accrédité Fertility Friendly, nous proposons une politique de fertilité, un congé parental amélioré et une culture de travail flexible pour accompagner les employés dans leur parcours de planification familiale.

Nous nous engageons à favoriser le développement professionnel grâce à des opportunités d’apprentissage quotidiennes, des milliers de formations à la demande, des entretiens de carrière réguliers et une mobilité professionnelle mondiale à travers différentes expertises.

Dans le cadre du programme Disability Confident Scheme, nous garantissons des opportunités d’entretien équitables pour les candidats en situation de handicap, atteints de troubles de santé de longue durée ou de neurodiversité. Les candidats peuvent demander des aménagements pendant le processus de candidature.

À propos du poste
En tant qu’Associate, vous interviendrez dans divers domaines, notamment la couverture, la codification et le remboursement pour les payeurs publics et privés ; la tarification et les contrats ; les stratégies de distribution et de pharmacie spécialisée ; la structure et le déploiement des équipes terrain ; et les services de soutien aux patients. Vous aiderez les clients à comprendre comment leurs produits s’intègrent dans un paysage de remboursement en constante évolution et les accompagnerez pour améliorer l’accès et l’utilisation grâce à une connaissance approfondie du secteur et une vision stratégique.

Vous élaborerez des plans stratégiques et tactiques visant à réduire les obstacles à l’accès et à encourager l’adoption des produits par les payeurs, les prestataires et les patients. Cela implique d’intégrer les politiques et les tendances du marché dans la planification commerciale. Vous travaillerez au sein d’équipes combinant expertise commerciale, scientifique, technique et réglementaire tout au long du cycle de vie des produits.

Ce poste est en présentiel dans notre bureau de Washington, D.C.

Vos missions

– Travailler de manière autonome et collaborative pour développer et livrer des projets clients
– Mener des recherches qualitatives et quantitatives sur des sujets liés à la santé et aux affaires
– Réaliser des analyses de données dans Excel pour appuyer les recommandations commerciales
– Créer des présentations stratégiques dans PowerPoint en utilisant une narration structurée
– Analyser des documents de politique de santé pour en évaluer les implications commerciales
– Garantir la qualité des livrables clients grâce à une expertise de contenu et une relecture rigoureuse
– Contribuer au développement commercial, au leadership intellectuel et aux initiatives internes
– Évoluer progressivement vers un rôle de gestion de projet

Profil recherché

– Diplôme de licence ou de master en politiques publiques, santé publique, administration publique, commerce, statistiques, économie, mathématiques ou domaine connexe
– 1 à 2 ans d’expérience professionnelle pertinente (conseil, industrie pharmaceutique, santé) souhaités
– Maîtrise de Microsoft PowerPoint et Excel
– Autonomie et motivation personnelle
– Excellentes compétences rédactionnelles et de communication
– Capacités d’analyse et de résolution de problèmes
– Bonne compréhension des enjeux de santé
– Aisance à l’oral et en présentation
– Esprit d’équipe et aptitudes à établir des relations solides
– Orientation client et esprit de solution
– Professionnalisme et capacité à prendre des décisions éclairées

Salaire : 70 000 $ – 75 000 $ par an

Ce que nous offrons

Nous proposons un plan 401(k) avec une contribution de l’employeur allant jusqu’à 4 % (acquise immédiatement), une assurance vie, une couverture invalidité et des régimes complets de soins médicaux, dentaires et de la vue. Profitez d’options de travail flexibles, y compris le travail hybride et à distance, ainsi que la possibilité de travailler depuis n’importe où dans le monde pendant deux semaines par an.

Les employés bénéficient de 20 jours de congés payés, d’un jour de bien-être personnel, de neuf jours fériés, de congés supplémentaires en fin d’année et de fins de journée anticipées les vendredis d’été en juin, juillet et août.

Nous offrons un accompagnement psychologique gratuit via notre programme d’aide aux employés et un soutien santé personnalisé. Nos politiques parentales et de fertilité améliorées soutiennent toutes les étapes de la planification familiale. Vous aurez également accès à un développement professionnel continu grâce à des formations à la demande et à des opportunités de carrière à l’échelle mondiale.

Nous encourageons tous les candidats à consulter notre avis de confidentialité des candidats avant de postuler.