Aucune expérience préalable dans notre secteur n’est requise, car nous offrons une formation de premier ordre ainsi qu’un accompagnement complet pour vous fournir les outils nécessaires à votre réussite et à l’atteinte de vos objectifs personnels et professionnels. Depuis 2020, nous opérons entièrement en virtuel.

En proposant des solutions d’avantages personnalisées, vous contribuerez à bâtir un avenir sécurisé pour vos clients. Dans ce poste, vous serez amené(e) à :

– Interagir virtuellement avec les clients pour élaborer des stratégies financières valorisantes.
– Établir des relations durables avec les clients.
– Rester à l’affût des tendances du secteur pour renforcer votre expertise.
– Collaborer avec une équipe dynamique à distance où l’esprit d’équipe est la clé du succès.

Faits saillants de l’entreprise :

– Classée 24e entreprise où il fait bon travailler
– Note de solidité financière A+ Supérieure attribuée par A.M. Best
– Notre société mère, Globe Life, détient le plus grand nombre de titulaires de polices d’assurance dans le monde

Ce que nous offrons :

– Travail 100 % à distance, depuis n’importe quel lieu
– Formation approfondie fournie
– Culture d’équipe dynamique, solidaire et positive
– Évolution de carrière rapide et possibilités d’avancement
– Rémunération hebdomadaire avec primes de performance
– Programme de remboursement médical après 90 jours
– Opportunités de revenus résiduels
– Éligibilité à des voyages incitatifs tous frais payés à travers le monde

Responsabilités :

– Passer et recevoir des appels clients
– Planifier des rendez-vous avec les clients ayant demandé des informations
– Présenter et expliquer les produits d’assurance et les forfaits d’avantages via Zoom
– Remplir les demandes d’assurance
– Participer à des sessions de formation continues (facultatives)

Tous les entretiens sont réalisés via visioconférence Zoom.

Remarque : Nous pouvons utiliser des outils d’intelligence artificielle pour assister certaines étapes du processus de recrutement, telles que l’examen des candidatures et l’analyse des CV. Ces outils soutiennent notre équipe de recrutement, mais ne remplacent pas la prise de décision humaine. Les décisions finales d’embauche sont prises par des personnes. Pour plus d’informations sur l’utilisation de vos données, veuillez nous contacter.