O Analista de Dados dará suporte à tomada de decisões estratégicas por meio da análise de dados quantitativos e qualitativos, a fim de identificar padrões, insights e tendências. Esta posição envolve a coleta, consolidação e interpretação de dados provenientes de diversas fontes internas e externas para avaliar o desempenho do negócio. O analista gerará relatórios acionáveis que destacam métricas-chave de desempenho, identificam ineficiências operacionais e realizam análises de causa raiz.
Responsabilidades principais:
– Colaborar com equipes para criar visualizações de dados intuitivas que forneçam insights relevantes sobre desafios complexos e em constante evolução no setor de Fintech.
– Assumir a responsabilidade pela experiência do usuário (UX) e interface do usuário (UI) em diversos produtos orientados por dados.
– Auxiliar no design, desenvolvimento e manutenção de ferramentas de inteligência de negócios.
– Apoiar iniciativas de coleta de dados conforme necessário.
– Ajudar a determinar quais dados de negócios são mais relevantes para gerar insights valiosos e orientar análises futuras.
– Monitorar práticas de gerenciamento de dados para garantir precisão e consistência.
Qualificações:
Esta posição atuará ao lado de colegas experientes e da liderança em tarefas de complexidade moderada. O analista desenvolverá expertise na função e aplicará políticas e procedimentos da empresa para lidar com uma variedade de questões.
– Capacidade de lidar com problemas de complexidade moderada que, embora rotineiros, são variados, exigindo análise de múltiplos fatores.
– Capacidade de tomar decisões informadas dentro de diretrizes e práticas estabelecidas.
– Habilidade em aplicar métodos aprendidos para contribuir na resolução de problemas e investigações.
– Capacidade de colaborar de forma eficaz com partes interessadas internas e externas para resolver desafios comuns.
– Graduação e de 2 a 4 anos de experiência relevante, ou formação profissional equivalente.
A MeridianLink promove uma cultura de apoio, onde os colaboradores valorizam seu trabalho e as contribuições uns dos outros. Priorizamos o crescimento interno, mantemos uma comunicação aberta com a liderança e incentivamos o compartilhamento de ideias. Promovemos um equilíbrio saudável entre vida pessoal e profissional, reconhecendo a importância dos compromissos pessoais fora do trabalho.
A MeridianLink é um empregador que oferece igualdade de oportunidades e não discrimina com base em raça, religião, cor, gênero, idade, origem nacional, deficiência ou qualquer outro status legalmente protegido.
Como parte do processo de contratação, a MeridianLink realiza uma verificação abrangente de antecedentes, análise de crédito e exame toxicológico.
Faixa salarial: US$ 78.100 – US$ 110.300. As ofertas geralmente são feitas dentro da faixa inferior a média, dependendo da experiência e de outros fatores relacionados ao cargo, incluindo localização.
Benefícios incluem:
– Possibilidade de prêmios baseados em ações
– Seguro médico, odontológico, oftalmológico, de vida e por invalidez
– Folgas remuneradas flexíveis
– Feriados pagos
– Plano 401(k) com contrapartida da empresa
– Oportunidades de trabalho remoto
Toda a remuneração e benefícios estão sujeitos aos termos e condições dos planos ou programas aplicáveis, que podem ser modificados ou descontinuados a qualquer momento.
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