Insomnia Cookies connaît une expansion rapide en tant que l’une des principales destinations de desserts nocturnes du pays, et nous recrutons actuellement des Chefs d’Équipe pour notre tout nouveau magasin à Hartford, CT ! Ce magasin ouvrira bientôt ses portes au 247 Asylum St, Hartford, CT 06103.

En tant que Chef d’Équipe chez Insomnia Cookies, vous serez responsable de la boulangerie pendant votre quart de travail, de jour comme de nuit. Vous devrez « Posséder la Nuit » en anticipant les besoins de l’entreprise et en menant votre équipe vers le succès. Votre rôle comprendra des responsabilités pratiques telles que la préparation des commandes, la vente incitative, la cuisson et l’interaction avec les clients. Vous serez également fier de créer un environnement de travail agréable et productif pour votre équipe.

Découvrez nos vidéos pour en savoir plus sur nous :
– Chronologie d’Insomnia Cookies
– Valeurs fondamentales

Quelques avantages sucrés à être Chef d’Équipe :
– Horaires flexibles à temps partiel
– Paiement à la demande (paiement quotidien pour le quart de travail précédent)
– Congés payés et congés maladie
– Formation interactive et mentorat
– Assurance pour animaux de compagnie
– Sécurité de l’emploi dans une entreprise en pleine croissance et réputée
– Réelles opportunités d’avancement
– Environnement de travail amusant et axé sur l’esprit d’équipe
– Réductions pour les employés et cookies gratuits à chaque quart de travail !

Ce que vous ferez en tant que Chef d’Équipe :
– Offrir un service client de qualité et des produits irréprochables
– Soutenir les opérations du magasin pendant votre quart, communiquer les informations importantes, surveiller l’efficacité, faire respecter les normes et aider à former les membres de l’équipe
– Prioriser et attribuer les tâches comme la cuisson, la caisse, l’emballage et le nettoyage tout en dirigeant l’équipe
– Collaborer avec l’équipe Cookie Crew et la soutenir
– Maintenir un environnement propre et sûr et respecter les protocoles de sécurité alimentaire
– Gérer l’argent liquide et les dépôts

Compétences et expérience souhaitées :
– Minimum d’un an d’expérience dans un rôle de service à la clientèle
– Expérience avec les systèmes de point de vente
– Excellentes compétences en communication, gestion du temps et relations interpersonnelles
– Personnalité amicale, sociable et patiente
– Souci du détail et orientation vers les objectifs
– Solides compétences en leadership et en motivation
– Capacité à soulever jusqu’à 18 kg
– Autorisation de travail aux États-Unis
– Être âgé de 18 ans ou plus pour postuler