Empresa y Cultura
Fundada en 2002 por Marc Eckō, Complex se ha convertido en una red global líder de entretenimiento juvenil, destacando la evolución de áreas clave de la cultura pop como el streetwear, la música, las zapatillas y los deportes. Como una potencia en contenido y cultura, Complex ejerce una influencia global inigualable.

Complex es la plataforma definitiva para el comercio cultural, el contenido y las experiencias. Hemos desarrollado un nuevo modelo operativo diseñado para la próxima generación, combinando descubrimiento, inspiración, comunidad y compras en una experiencia fluida. Esto representa una evolución de nuestra misión original, basada en una profunda comprensión de la cultura de convergencia y su papel en la sociedad actual.

A través de videos, artículos en profundidad y redes sociales, Complex crea historias impactantes que generan conversaciones significativas con nuestra audiencia. Nuestras portadas virales elevan a íconos culturales, lo que a menudo conduce a colaboraciones de productos y experiencias de compra integradas.

También destacamos en la creación de eventos inmersivos en la vida real. Nuestro festival insignia, ComplexCon, reúne a las principales marcas y artistas del mundo para un fin de semana que celebra la moda, las zapatillas, el arte, el diseño, la gastronomía, la música y la creatividad.

Únete a nosotros para transformar la forma en que las personas compran y construir un mercado global que siga el ritmo de la cultura. En Complex, estamos comprometidos con formar un equipo de alto rendimiento apasionado tanto por su trabajo como por las comunidades a las que servimos.

Todos en Complex están profundamente comprometidos con la misión de la empresa; es una parte fundamental de nuestra cultura. Nuestros equipos trabajan en armonía, creando una organización bien estructurada donde cada empleado tiene el poder de aportar ideas, comentarios y dirección.

Por Qué Estamos Contratando
Complex está buscando un Director Creativo Ejecutivo visionario para liderar la próxima ola de innovación en la intersección del contenido, el comercio y el diseño de experiencias. Reportando al Director de Creatividad e Innovación, este rol será un socio clave en nuestras divisiones de creatividad, contenido y experiencias.

Buscamos un líder que aporte claridad estratégica, no solo gusto personal o tendencias pasajeras. El éxito en este rol requiere un enfoque sólido en las necesidades de la audiencia, resolución creativa de problemas e implementación disciplinada en todos los puntos de contacto.

Este puesto es para alguien que prioriza al equipo y a la marca. Si crees que la verdadera excelencia creativa comienza con una estrategia que impulsa tanto la cultura como el negocio, y estás listo para liderar con audacia y precisión, esta es tu próxima oportunidad.

Postúlate ahora y ayuda a dar forma al futuro.

Lo Que Harás:

Liderazgo Creativo

– Definir y elevar la dirección creativa en todas las plataformas, dando forma a la narrativa, identidad visual y experiencia del usuario.
– Explorar nuevas fronteras creativas utilizando herramientas como IA, 3D y producción virtual.
– Liderar y motivar a los equipos creativos para mantener los más altos niveles de originalidad y ejecución.

Integración de Plataformas y Experiencias

– Repensar cómo se intersectan los medios digitales y físicos para crear momentos icónicos de marca.
– Evolucionar los formatos de contenido para mejorar el comercio, profundizar la conexión con la audiencia e introducir nuevas formas de participación.
– Diseñar experiencias que equilibren la calidad editorial con la experiencia del usuario, el rendimiento y la innovación.

Desarrollo de Equipo y Cultura

– Liderar un equipo creativo multidisciplinario y fomentar una cultura de alto rendimiento libre de egos.
– Guiar a líderes emergentes y alinear los esfuerzos creativos con los objetivos del negocio.
– Construir sistemas y flujos de trabajo ágiles que apoyen la velocidad, precisión y enfoque creativo.

Colaboración Transversal

– Conectar los equipos de contenido, comercio y marketing para garantizar la excelencia creativa en toda la organización.
– Forjar alianzas externas significativas que aporten visión cultural e innovación tecnológica a la marca.

Cómo Se Ve el Éxito

– Trabajo creativo que impulse la relevancia cultural y el crecimiento empresarial medible.
– Una cultura de equipo colaborativa basada en la confianza, apertura y estándares compartidos.
– Experiencias para la audiencia que sean claras, agradables y fomenten la lealtad.
– Un historial comprobado de innovación basada en pensamiento estratégico.

Lo Que Buscamos

– Más de 10 años de experiencia en liderazgo creativo en medios, comercio o industrias experienciales.
– Éxito demostrado en liderar el cambio, desarrollar talento y lograr excelencia creativa.
– Mentalidad digital con conocimiento en producción, experiencia de usuario y rendimiento de contenido.
– Resolución de problemas enfocada en resultados más que en preferencias personales.
– Un líder disciplinado pero generoso que valora los resultados por encima del ego.

Lo Que Ofrecemos

– Seguro médico, dental y de visión de primer nivel
– Cuenta de gastos flexibles para salud (FSA)
– Cuenta de gastos flexibles para cuidado de dependientes
– Beneficios de transporte (FSA)
– Seguro por discapacidad a corto y largo plazo y seguro de vida
– Licencia parental remunerada
– Plan 401(k) con una contribución del 4%
– Seguro para mascotas
– Planes de protección legal y contra robo de identidad
– Vacaciones y días por enfermedad remunerados

Rango Salarial: $275,000 – $325,000 anuales
Este rango incluye salario base y comisiones. La compensación real dependerá de factores como ubicación, experiencia y desempeño. Esta es solo una parte del paquete integral de Recompensas Totales de Complex.

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad.

Las responsabilidades enumeradas reflejan las funciones principales del puesto. Dependiendo de las circunstancias, algunos empleados pueden realizar combinaciones diferentes de tareas.

Complex participa en E-Verify y utilizará la información de su Formulario I-9 para confirmar su autorización para trabajar en los EE. UU.