Chaque mois, des millions de célibataires se tournent vers nos plateformes pour établir des relations significatives. Ce poste contribue à cette mission en améliorant les stratégies marketing grâce à des analyses sophistiquées et à des technologies de marketing avancées.

Trouvez votre place. Match Group est un leader mondial des services de rencontres en ligne, avec un portefeuille comprenant Tinder, Match, Hinge, PlentyOfFish, The League, et bien d’autres—tous conçus pour favoriser des connexions authentiques. Notre engagement envers le sentiment d’appartenance dépasse nos plateformes et se retrouve au cœur de chaque équipe que nous constituons.

Tout comme les rencontres, où les connexions commencent en ligne mais s’épanouissent en personne, nous croyons que le meilleur travail se fait en présentiel. C’est pourquoi nous collaborons en personne dans nos bureaux de Dallas, TX, trois jours par semaine.

Votre contribution :

Partenaire métier : Collaborer avec les équipes Marketing, CRM, Produit, Ingénierie et Finance pour découvrir des insights qui orientent les stratégies marketing, les initiatives de croissance et la segmentation client. Soutenir les tests et la mesure de performance des efforts marketing digitaux, y compris les tests A/B et les études d’incrémentalité.

Ingénieur en analytique : Créer des tableaux de bord, des rapports et des pipelines de données automatisés pour fournir des insights à grande échelle. Travailler avec les équipes finance et croissance pour développer des modèles d’attribution marketing et des analyses de valeur vie client (LTV). Améliorer les données centralisées d’attribution et de coûts (ex. : dépenses, inscriptions, ROI) et réaliser des analyses approfondies sur la performance des campagnes et la segmentation des audiences.

Spécialiste Martech : Travailler avec les équipes marketing, produit et ingénierie pour construire des flux de travail basés sur les données, garantissant un suivi, une attribution et un reporting précis. Agir en tant qu’expert sur le marquage des campagnes, la configuration des pixels, l’architecture des données, la taxonomie des événements et les outils de mesure. Évaluer et intégrer de nouvelles technologies marketing pour améliorer l’efficacité et le ROI.

Ce poste est fait pour vous si vous avez :

– Plus de 3 ans d’expérience en analytique marketing, analytique de croissance ou dans des rôles axés sur le martech
– De solides compétences en SQL et une expérience avec des outils comme Excel, Looker, Tableau ou d’autres plateformes BI
– Une expérience avec des outils marketing tels que Google Tag Manager, des partenaires de mesure mobile (MMPs) et Firebase
– Une connaissance des modèles d’attribution marketing (ex. : multi-touch, premier/dernier clic)
– Une familiarité avec des outils de script ou statistiques comme Python ou R est un plus
– Un talent pour raconter des histoires et interpréter les données dans un contexte marketing

Fourchette salariale : 69 000 $ – 83 000 $ par an

La rémunération finale dépendra de facteurs tels que les responsabilités du poste, l’expérience, la formation, les compétences, l’équité interne et les conditions du marché. Cette fourchette reflète la rémunération pour la région de Dallas, TX, et peut être ajustée en fonction de la localisation si le travail à distance est approuvé.

Pourquoi travailler chez Match Group ?

Notre mission est simple : aider les gens à trouver l’amour et le bonheur. Nous nous soucions profondément de nos employés et célébrons avec eux les grandes étapes de la vie. Voici ce que nous offrons :

Esprit & Corps – Avantages complets en matière de santé médicale, mentale et de bien-être

Bien-être financier – Rémunération compétitive, 100 % de correspondance 401(k) jusqu’à 10 % (plafonnée à 10 000 $), et programme d’achat d’actions pour les employés

Congés – Congés payés généreux et 18 jours fériés rémunérés

Évolution de carrière – Budget annuel de formation et opportunités de rejoindre des groupes de ressources pour les employés et des événements

Soutien familial – 20 semaines de congé parental entièrement rémunéré, assistance à la fertilité et à l’adoption, ressources pour la garde d’enfants et assurance pour animaux de compagnie

Culture d’entreprise – Événements conviviaux et afterworks pour favoriser la connexion et le sentiment d’appartenance

Nous sommes fiers d’être un employeur garantissant l’égalité des chances et nous valorisons la diversité des perspectives et des expériences qui renforcent notre entreprise. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur une caractéristique protégée par la loi.

Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pendant le processus de recrutement—comme pour les entretiens ou les évaluations—veuillez l’indiquer dans votre candidature. Si vous êtes sélectionné pour un entretien, nous vous contacterons pour discuter de vos besoins.