La Fundación CDC apoya a los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades (CDC) en la mejora y protección de la salud pública mediante la promoción de la colaboración entre los CDC, filantropías, empresas, organizaciones e individuos. Como socio sin fines de lucro autorizado por el Congreso, la Fundación moviliza recursos del sector privado para avanzar en la misión de los CDC. Desde su creación en 1995, la Fundación ha recaudado más de 1.900 millones de dólares e iniciado más de 1.300 programas que abordan una amplia gama de problemas de salud, desde enfermedades crónicas como enfermedades cardíacas y cáncer, hasta enfermedades infecciosas como el VIH y el rotavirus, así como respuestas de emergencia como la COVID-19 y el Ébola. Solo en el último año, gestionó cientos de programas en EE. UU. y en más de 90 países. Más información en https://www.cdcfoundation.org.

Título del puesto: Epidemiólogo/a
Ubicación: Híbrido – Apoyo al Condado de Montgomery
Fecha de finalización del puesto: 29/09/2025

Resumen:
La Fundación CDC está colaborando con los CDC y agencias locales y estatales para proporcionar personal adicional para la iniciativa Datos de Sobredosis para la Acción (OD2A, por sus siglas en inglés). A través de este esfuerzo, la Fundación ubicará epidemiólogos en jurisdicciones que necesiten apoyo para alcanzar los objetivos de OD2A. Estos profesionales llevarán a cabo tareas de vigilancia y epidemiología, incluyendo ayudar a los socios a recopilar y compartir datos sobre sobredosis, analizar tendencias de sobredosis fatales (SUDORS) y no fatales (DOSE), lanzar proyectos innovadores de vigilancia y compartir hallazgos para orientar estrategias locales de prevención y respuesta.

Requisitos mínimos:

– Título de maestría (preferentemente en salud pública o un campo relacionado)
– Mínimo dos años de experiencia analizando datos cualitativos y cuantitativos
– Capacidad demostrada para publicar en revistas científicas revisadas por pares y presentar en conferencias
– Dominio de al menos un programa estadístico (preferentemente SAS) y Microsoft Office
– Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle
– Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal
– Experiencia colaborando con partes interesadas diversas y formando alianzas estratégicas
– Sólido conocimiento del diseño de investigaciones y métodos epidemiológicos
– Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo
– Experiencia trabajando de forma remota con equipos distribuidos
– Habilidad en Microsoft Excel, Word, PowerPoint, Teams y Zoom

Responsabilidades:

– Colaborar con departamentos de salud financiados por OD2A para mejorar los sistemas de datos de vigilancia de sobredosis
– Realizar revisiones bibliográficas sobre temas relacionados con sobredosis
– Crear informes resumidos, hojas informativas específicas por estado y visualizaciones de datos a partir de datos de sobredosis
– Preparar manuscritos, informes de vigilancia e informes breves de datos
– Apoyar a los departamentos de salud en la presentación y validación de datos DOSE
– Ayudar a implementar estrategias innovadoras de vigilancia en jurisdicciones OD2A
– Asistir a los abstractores de datos SUDORS con definiciones de casos y orientación para la codificación
– Revisar y completar informes de cierre de SUDORS
– Apoyar la implementación y evaluación de la iniciativa de Detección Rápida de Muertes por Opioides (RODD), incluyendo la evaluación de la precisión de las definiciones de casos
– Participar en discusiones sobre cómo utilizar eficazmente los datos de OD2A para acciones de salud pública
– Asistir a reuniones de los grupos de trabajo DOSE y SUDORS
– Proporcionar capacitación, apoyo técnico y asesoramiento sobre epidemiología y control de enfermedades
– Servir como contacto para cuestiones epidemiológicas de complejidad moderada
– Desarrollar políticas y procedimientos para programas de control de enfermedades

Notas especiales:
Este puesto forma parte de una iniciativa dinámica de salud pública, y las responsabilidades pueden evolucionar según las necesidades y prioridades emergentes. Cualquier cambio se realizará con aprobación por escrito de la Fundación CDC para garantizar el mejor apoyo posible a los esfuerzos de salud pública.

La Fundación CDC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad, condición de veterano u otra condición legalmente protegida. Cumplimos con todas las leyes pertinentes, incluyendo la Orden Ejecutiva 11246 y la Ley de Asistencia para la Reintegración de los Veteranos de la Era de Vietnam de 1974, y tomamos medidas afirmativas para apoyar a los veteranos protegidos.

La Fundación CDC mantiene un entorno laboral libre de humo.
Los costos de reubicación no están cubiertos.