Wir suchen eine:n Digital Marketing Lead, der/die durch eine fokussierte 60-Tage-Strategie die Anzahl der bezahlten Anmeldungen steigert. Diese Rolle umfasst sowohl organische als auch bezahlte Ansätze, um Gen Z- und Millennial-Zielgruppen anzusprechen, die sich mit unserer Mission identifizieren – auch wenn sie sich selbst (noch) nicht als „Führungspersönlichkeiten“ sehen.

Deine Aufgaben

– Entwicklung und Umsetzung eines 60-tägigen Digital-Marketing-Plans zur Steigerung der Anmeldungen.
– Nutzung organischer und bezahlter Kanäle zur Ansprache von werteorientierten Gen Z- und Millennial-Zielgruppen.
– Erstellung von überzeugendem, emotional ansprechendem Content mit klaren Handlungsaufforderungen, der unsere transformativen Botschaften wirkungsvoll vermittelt.
– Eigenverantwortliche Umsetzung inklusive Content-Produktion, Funnel-Entwicklung und Management von Werbekampagnen.
– Vorschlag eines auf Meilensteinen oder Leistung basierenden Vergütungsmodells, das unser gemeinsames Engagement für Ergebnisse widerspiegelt.
– Überwachung von Engagement- und Conversion-Kennzahlen sowie Optimierung der Kampagnen auf Basis von Leistungsdaten.
– Aufbau und Ausbau einer Social-Media-Präsenz – auch bei minimaler oder nicht vorhandener Ausgangsbasis.

Bevorzugte Qualifikationen

– Nachweisliche Erfolge im Marketing von Online-Kursen, Coaching-Angeboten oder transformativen Programmen.
– Fundiertes Verständnis der demografischen Merkmale von Gen Z und Millennials in den USA.
– Fähigkeit zur emotional intelligenten Kommunikation ohne Angst-basiertes Marketing.
– Nachweisbare Erfahrung in der Durchführung hochkonvertierender Marketingkampagnen.
– Bonus: Erfahrung mit Kajabi, ConvertKit und der Durchführung kosteneffizienter Kampagnen mit messbaren Ergebnissen.