Über Zum:
Zum ist ein schnell wachsendes Startup der Series E, das von führenden Investoren wie Sequoia Capital, SoftBank, Spark Capital und GIC unterstützt wird. Das Unternehmen hat es sich zur Aufgabe gemacht, die veraltete Schülerbeförderungsbranche zu revolutionieren. Derzeit ist Zum in über 15 US-Bundesstaaten aktiv, mit wichtigen Standorten in San Francisco, Los Angeles und Seattle, und expandiert an die Ostküste sowie in den Mittleren Westen. Als technologieorientiertes Unternehmen nutzt Zum fortschrittliche Technologien, um Schülertransportsysteme zu verwalten, eigene Charterdienste zu starten und proprietäre SaaS-Produkte zu entwickeln. Zudem führt das Unternehmen eine nationale Initiative zur Elektrifizierung von Schulbusflotten an und trägt zur Rückspeisung von Energie in lokale Stromnetze bei. Zum wurde unter anderem von CNBCs Disruptor 50, der Financial Times’ Liste der 500 am schnellsten wachsenden Unternehmen und Fast Companys World Changing Ideas ausgezeichnet.

Wer Sie sind:
In direkter Berichtslinie zum Vice President und Corporate Controller entwickelt und kommuniziert der Senior Manager Treasury Treasury- und Risikostrategien, die mit den dynamischen Unternehmenszielen von Zum im Einklang stehen. Diese Person verfügt über ein tiefes Verständnis für das Geschäft, zeigt Eigeninitiative, denkt kreativ und baut starke Beziehungen zu allen Abteilungen auf. Extern pflegt sie Beziehungen zu Banken, Anlageberatern, Versicherungsanbietern und anderen Partnern.

Ihre Aufgaben:

Kapitalstruktur:
– Zusammenarbeit mit dem Controller zur Gestaltung und Umsetzung einer Kapitalstruktur, die Kosten minimiert und Liquidität sichert.
– Beratung des Executive Teams und des Vorstands zu Finanzierungsstrategien und Markttrends sowie Entwicklung von Risikominderungsplänen.
– Sicherstellung der Finanzierung durch Fremd- und Eigenkapital zur Unterstützung des langfristigen Wachstums und der finanziellen Stabilität.
– Pflege von Beziehungen zu Finanzinstituten.
– Verhandlung vorteilhafter Kreditbedingungen, einschließlich Gebühren und Verpflichtungen.
– Sicherstellung der Einhaltung von Kreditverträgen.

Kapitalallokation:
– Beratung des Executive Teams zu Markttrends und Strategien zur Kapitalallokation, einschließlich Rückkäufen, Dividenden und Wachstumsinitiativen.
– Mitwirkung bei der Entwicklung langfristiger Finanzierungspläne.
– Definition und Überwachung der Investitionsstrategie des Unternehmens.

Cash Management und Treasury-Operationen:
– Überwachung der täglichen Zahlungsströme.
– Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Optimierung des Cash Managements (z. B. Cash Pooling).
– Verwaltung von Akkreditiven und Versicherungen.
– Unterstützung des Vertriebs bei Vertragsverhandlungen und Beratung zur Strukturierung von Geschäften.
– Implementierung eines Cash-Management-Systems.
– Pflege von Cashflow-Modellen, Identifikation von Risiken und Entwicklung von Gegenmaßnahmen.
– Koordination mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung ausreichender täglicher Liquidität.

Risikomanagement:
– Verhandlung und Verwaltung von Versicherungsprodukten wie Arbeitsunfall-, D&O- und Flottenversicherung.
– Schutz der Unternehmenswerte und Vermeidung von Wertverlusten.
– Verwaltung von Verbindlichkeiten und Reduzierung außerbilanzieller Risiken.
– Überwachung des Bürgschaftsprogramms.
– Bereitstellung von Risikomanagementunterstützung zur Ermöglichung des Geschäftsbetriebs.

Weitere Aufgaben:
– Zusammenarbeit mit dem Controller zur Gestaltung und Durchsetzung treasurybezogener Prozesse und Kontrollen.
– Sicherstellung der Einhaltung interner Kontrollsysteme.
– Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und -abschlüssen mit Lösungen, die Zum und seine Kunden schützen.
– Aufbau von Beziehungen zu Kapitalmärkten zur Erschließung von Finanzierungsmöglichkeiten.

Was Sie zu Zum mitbringen:
– Ausgeprägte Fähigkeiten in der Finanz- und Cashflow-Modellierung.
– Mehr als 8 Jahre Erfahrung im Finanz- und Treasury-Bereich.
– CTP-Zertifizierung (Certified Treasury Professional) ist von Vorteil.
– Erfahrung mit SOX-Compliance oder Börsengängen.
– Nachgewiesene Führungsqualitäten und Erfahrung in der Talententwicklung.

Vergütung und Leistungen:
Das Grundgehalt für diese Position in Kalifornien liegt zwischen 153.000 und 184.000 US-Dollar, mit der Möglichkeit zusätzlicher aktien- oder provisionsbasierter Vergütung. Vollzeitbeschäftigte erhalten Zusatzleistungen wie Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, 401(k)-Plan, bezahlte Feiertage, Wellnessprogramme, Urlaub und mehr.

Zum Services, Inc. und seine Tochtergesellschaften sind Arbeitgeber mit Chancengleichheit und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischer Veranlagung, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen gesetzlich geschützten Status.