Quem Somos, O Que Fazemos e Para Onde Estamos Indo

A Magnet Forensics é líder global em software de investigação digital, especializada na aquisição, análise e compartilhamento de evidências provenientes de computadores, dispositivos móveis e tecnologias de IoT. Estamos constantemente inovando para fornecer aos nossos clientes ferramentas poderosas que ajudam a proteger organizações, comunidades e nações.

Com milhares de clientes ao redor do mundo, nossas soluções estão ajudando a modernizar as investigações digitais, permitindo que profissionais combatam o crime, protejam ativos e defendam interesses nacionais.

Nossa equipe está presente em diversos países e, como parte da Magnet Forensics, você terá a oportunidade de causar um impacto significativo — independentemente da sua função. Oferecemos aprendizado e desenvolvimento contínuos, apoiados por uma equipe talentosa e comprometida com princípios sólidos.

Se essa missão ressoa com você, adoraríamos conhecê-lo!

Sobre a Vaga:

Estamos em busca de um Analista de Processos e Implementação para conectar as operações de negócios com as capacidades dos sistemas. Esta posição envolve documentar e aprimorar processos de negócios, coletar e analisar requisitos de sistemas, colaborar com a equipe de Sistemas de Negócios em implementações e realizar atualizações práticas nos sistemas quando necessário.

O candidato ideal é detalhista, possui habilidades técnicas e se comunica de forma eficaz.

Responsabilidades Principais:

– Analisar e melhorar processos de negócios para maior eficiência
– Colaborar com as partes interessadas para coletar e definir requisitos de sistemas
– Trabalhar com a equipe de Sistemas de Negócios para validar e implementar atualizações nos sistemas
– Configurar e implementar alterações nos sistemas conforme necessário
– Testar e verificar atualizações para garantir alinhamento com as necessidades do negócio
– Fornecer treinamento e suporte para novos processos e sistemas
– Manter documentação, fluxos de trabalho e procedimentos padrão
– Atuar como ponte entre as equipes de negócios e técnicas
– Identificar oportunidades de automação e melhoria de processos
– Monitorar o impacto das mudanças e sugerir melhorias adicionais

Qualificações:

– Mais de 5 anos de experiência em análise de processos, implementação de sistemas ou funções similares, incluindo mais de 5 anos em ambiente de suporte
– Sólido conhecimento em modelagem de processos de negócios e design de fluxos de trabalho
– Experiência na coleta e documentação de requisitos de sistemas
– Capacidade de colaborar com equipes técnicas em mudanças de sistemas
– Experiência prática com administração/configuração do Salesforce
– Experiência prática em configuração de sistemas
– Proficiência em ferramentas como Visio, Jira, Confluence, Excel e Power BI
– Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas
– Excelentes habilidades de comunicação e trabalho em equipe
– Graduação em Administração, Sistemas de Informação, Ciência da Computação ou área relacionada (ou experiência equivalente)

Habilidades Desejáveis:

– Familiaridade com plataformas low-code/no-code ou ferramentas de automação
– Experiência em equipes multifuncionais
– Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades em um ambiente dinâmico

O Que Mais Importa:

Buscamos candidatos que demonstrem nossos valores fundamentais — Magnet CODE:

CUIDAR – Nos importamos genuinamente uns com os outros e com nossa missão de fazer a diferença.
ASSUMIR – Assumimos responsabilidade pelos nossos resultados e agimos com integridade, empatia e respeito.
DEDICAR – Somos comprometidos em apoiar nossos clientes e aqueles que eles protegem.
EVOLUIR – Inovamos continuamente e buscamos novas formas de causar impacto.

Remuneração e Benefícios:

– Faixa salarial (CAD): $76.300 (mínimo) – $109.000 (médio) – $130.800 (máximo)
– A remuneração real pode variar com base na localização, experiência e qualificações
– Se a função incluir remuneração variável, a faixa reflete a compensação total alvo (base + bônus)
– Benefícios incluem:
– Generoso tempo de folga remunerado
– Salário competitivo
– Oportunidades de voluntariado
– Programas de reconhecimento e premiação
– Grupos e comitês de recursos para funcionários
– Benefícios de saúde e aposentadoria

Na Magnet Forensics, estamos comprometidos com o aprendizado contínuo e com a promoção de um ambiente de trabalho diverso e inclusivo. Esse compromisso se reflete em nossas práticas de contratação e em nossos valores fundamentais. Se você se interessou pela vaga, mas não atende a todos os requisitos, ainda assim incentivamos sua candidatura.

A Magnet Forensics é um Empregador de Oportunidades Iguais. Consideramos todos os candidatos independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, nacionalidade, idade, deficiência, informações genéticas ou qualquer outro status protegido. Estamos comprometidos em oferecer um processo de contratação inclusivo e acessível. Se precisar de adaptações, entre em contato pelo e-mail aoda@magnetforensics.com.

As ofertas de emprego estão condicionadas à conclusão bem-sucedida de uma verificação de antecedentes, conduzida em conformidade com as leis aplicáveis. O escopo da verificação será baseado nas responsabilidades da função. Recusar a verificação pode resultar na retirada da oferta.

Para candidatos nos EUA: a Magnet Forensics participa do E-Verify e fornecerá suas informações do Formulário I-9 ao governo federal para confirmar sua autorização de trabalho nos EUA.