Le Poste

Nous recherchons un·e UI/UX Designer talentueux·se pour concevoir l’expérience visuelle et utilisateur de notre widget de chat, application web, site internet et écosystème d’intégrations chez Crisp.

Depuis plus de dix ans, nous avons géré l’ensemble du design en interne — des premiers croquis aux refontes complètes avec des collaborateurs externes. Cela nous a bien servi, mais la croissance de notre plateforme et nos ambitions nécessitent désormais un·e designer à temps plein pour garantir cohérence, précision et réflexion dans tout ce que nous créons.

Ce poste est entièrement en télétravail. Si vous êtes basé·e à Nantes, France, vous êtes le·la bienvenu·e dans nos bureaux.

Vos Missions

– Concevoir des expériences fluides, cohérentes et intuitives sur l’ensemble des produits Crisp
– Développer et maintenir un système de design complet
– Collaborer étroitement avec notre équipe de développement
– Produire des designs de haute qualité, à la fois fonctionnels et esthétiques
– Apporter de la cohérence à un produit façonné par des années d’évolution
– Contribuer aux grandes initiatives de design comme aux améliorations UI plus ponctuelles

Profil Recherché

– Solide expertise en UI/UX avec un portfolio de projets concrets
– Expérience dans des environnements SaaS
– Sens aigu du détail et passion pour le design pixel-perfect
– Maîtrise de la conception d’applications web et de sites responsives
– Esprit collaboratif — nous réfléchissons, itérons et construisons en équipe
– Maîtrise de Sketch ou Figma
– Excellente maîtrise de l’anglais écrit et oral — c’est notre langue de travail principale

Pourquoi Rejoindre Crisp ?

– Travail 100 % à distance avec des horaires flexibles
– Possibilité de travailler depuis notre bureau à Nantes si vous êtes en France
– Stack technologique moderne et équipe passionnée et bienveillante
– Culture inclusive et collaborative — pas de micro-management ni d’objectifs individuels
– Rencontres et événements d’équipe réguliers

Détails du Contrat

– Rémunération : entre 50 000 € et 72 000 € brut par an

Processus de Recrutement

Voici les étapes à prévoir :

1. Entretien initial avec un·e responsable d’équipe
2. Entretien de suivi pour aligner nos valeurs et attentes
3. Réalisation d’une courte tâche de design en asynchrone, suivie d’un échange
4. Bienvenue dans l’équipe !