En tant que Senior Content Marketer chez Animalz, vous serez responsable de la mise en œuvre et de la gestion de stratégies de contenu pour un groupe de clients B2B technologiques en forte croissance au sein de notre équipe Enterprise/Campaigns. Votre rôle consistera à créer un contenu engageant, axé sur l’audience, générant des résultats commerciaux mesurables.

Ce poste va au-delà de la simple rédaction. Vous gérerez les flux de travail de contenu, déléguerez des tâches à des freelances, collaborerez avec des designers et jouerez un rôle de partenaire stratégique auprès des clients. En étroite collaboration avec les responsables de contenu, vous transformerez la stratégie en exécution et coordonnerez avec les éditeurs et experts métiers pour garantir un contenu pertinent, de qualité et aligné sur les objectifs commerciaux.

Ce que vous ferez

– Exécuter et adapter les stratégies de contenu développées par les responsables de contenu en fonction des retours clients et de l’évolution de leurs besoins
– Produire du contenu à fort impact—articles de blog, guides, pages d’atterrissage, campagnes e-mail—optimisé pour le SEO et aligné sur l’intention utilisateur
– Superviser les rédacteurs freelances, en veillant à la qualité et au respect des délais
– Collaborer avec les designers pour créer des visuels, rédiger des briefs et expliquer les concepts
– Réviser et mettre à jour le contenu existant afin d’améliorer le classement SEO, les conversions et l’engagement
– Gérer les calendriers éditoriaux et les plannings de livraison, tout en maintenant des standards élevés
– Préparer des rapports de performance mensuels pour vos clients, en mettant en avant les données clés et en assurant l’alignement avec leurs objectifs
– Partager vos connaissances avec l’équipe et apprendre de vos collègues dans un environnement collaboratif
– Contribuer à des projets internes, notamment l’exploration de nouveaux services et l’amélioration des processus de contenu assistés par l’IA

Compétences clés et points forts

– Exécution stratégique : Vous livrez un travail de qualité basé sur une stratégie existante, en l’ajustant selon les résultats
– Expertise éditoriale : Vous savez créer un contenu B2B efficace, quel que soit le format ou le parcours d’achat, et aider les autres à faire de même
– Empathie client : Vous communiquez clairement, gérez les attentes et instaurez la confiance grâce à la transparence et à la pertinence
– Curiosité technique : Vous comprenez les équipes tech et logicielles et aimez découvrir le fonctionnement de produits complexes pour mieux les expliquer
– Excellence opérationnelle : Vous respectez systématiquement les délais et les standards de qualité sur plusieurs projets
– Maîtrise de l’IA : Vous utilisez les outils d’IA de manière responsable pour améliorer les flux de travail et restez à jour sur les meilleures pratiques
– Esprit analytique : Vous évaluez la performance du contenu via Google Analytics, Search Console, Ahrefs, etc., et mettez en œuvre des améliorations basées sur les données
– Gestion de freelances : Vous assignez les tâches, donnez du feedback et assurez la qualité du contenu en collaboration avec les éditeurs
– Flexibilité : Vous êtes à l’aise avec le changement, ouvert aux nouveaux outils et formats, et capable de réajuster les priorités
– Approche axée sur la valeur : Vous privilégiez l’impact à long terme et les besoins des clients finaux
– Esprit de croissance : Vous investissez dans votre développement et partagez vos apprentissages pour faire progresser l’équipe

Ce que nous recherchons

– 4 à 6 ans d’expérience en marketing de contenu, idéalement dans le SaaS B2B ou en agence
– Succès avéré dans l’exécution de stratégies de contenu générant du trafic, des conversions, de l’engagement ou de la fidélisation
– Solides compétences en gestion client, y compris communication proactive et gestion du feedback sur plusieurs comptes
– Excellentes compétences rédactionnelles et éditoriales, avec une bonne compréhension du SEO et du storytelling
– Expérience dans la gestion de rédacteurs freelances dans un environnement éditorial dynamique
– Familiarité avec les outils d’IA (ex. : ChatGPT, Perplexity, Claude) et leur utilisation pour soutenir la qualité éditoriale
– Maîtrise des outils de contenu et d’analyse (ex. : Google Analytics, Ahrefs, HubSpot, Clearscope)
– Expérience de la collaboration avec d’autres professionnels du contenu et de l’amélioration des processus internes
– Excellentes capacités de communication, d’organisation et de collaboration à distance
– Curiosité et engagement envers l’apprentissage continu en stratégie de contenu et marketing

Nos valeurs fondamentales

Chez Animalz, nos valeurs guident notre travail avec les clients, notre collaboration en équipe et la création de contenu. Nous recherchons des personnes qui partagent ces principes et souhaitent évoluer avec eux :

– La valeur avant la vanité : Nous privilégions les résultats concrets pour les clients plutôt que les métriques superficielles
– Deux pas d’avance : Nous anticipons les besoins et résolvons les problèmes de manière proactive
– Source d’énergie, pas d’ego : Nous dirigeons en donnant du pouvoir aux autres et en transformant les défis en opportunités
– Poursuivre l’excellence : Nous croyons en l’apprentissage continu, la collaboration et l’expérimentation
– Cerveau gauche, cerveau droit, cerveau robot : Nous combinons créativité, analyse et technologie intelligente—including l’IA—pour produire un contenu percutant
– Dans l’arène : Nous restons activement impliqués dans les secteurs de nos clients et dirigeons par l’expérience

Vos 90 premiers jours

Jours 1–30 : Apprendre & s’intégrer

– Suivre l’onboarding et se familiariser avec nos outils et processus
– Découvrir les comptes clients qui vous sont attribués
– Livrer vos premiers contenus avec accompagnement
– Créer des liens avec votre équipe et vos clients

Jours 31–60 : Exécuter & prendre en main

– Prendre en charge 1 à 2 comptes clients
– Commencer à gérer les rédacteurs freelances et les calendriers éditoriaux
– Présenter vos premiers rapports de performance aux clients
– Contribuer aux réunions d’équipe et projets internes

Jours 61–90 : Générer de l’impact

– Gérer l’exécution du contenu pour 3 à 4 comptes clients
– Mener des ajustements stratégiques basés sur les données de performance
– Partager votre expertise et aider à affiner les processus de l’équipe
– Montrer des améliorations mesurables sur les résultats de contenu de vos clients

Environnement de travail

Lieu : 100 % à distance, ouvert aux candidats du monde entier

Fuseau horaire : Minimum 4 heures de chevauchement avec les fuseaux horaires américains (EST/PST) requis pour la collaboration

Rémunération & avantages

Salaire : 70 000 à 85 000 USD par an, selon l’expérience et l’impact démontré

Avantages :

– Assurance santé et vision (ou allocation bien-être pour les membres hors États-Unis)
– Plan de retraite 401(k) (États-Unis uniquement)
– Congés payés illimités
– Horaires de travail flexibles
– Allocations repas d’équipe

Diversité, équité & inclusion

Nous croyons que la diversité des perspectives nous rend plus forts. Nous nous engageons à créer un environnement inclusif où chacun peut s’épanouir, quels que soient son parcours ou son identité. Nous encourageons particulièrement les candidatures de groupes historiquement sous-représentés dans la tech et le marketing, notamment les personnes racisées, les femmes, les personnes LGBTQ+, les personnes en situation de handicap et celles issues de milieux socio-économiques divers.

Égalité des chances

Animalz est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous ne pratiquons aucune discrimination fondée sur la race, la religion, la couleur, l’origine nationale, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’âge, le statut de vétéran, le handicap ou tout autre statut protégé par la loi.

Nous avons hâte de faire votre connaissance !