Fondée en 2015, Shield AI est une entreprise de deep‑tech soutenue par des investisseurs, dédiée à la protection des militaires et des civils grâce à des systèmes intelligents. Ses produits incluent les aéronefs V‑BAT et X‑BAT, Hivemind Enterprise et les gammes Hivemind Vision. Avec neuf sites répartis aux États‑Unis, en Europe, au Moyen‑Orient et dans la région Asie‑Pacifique, la technologie de Shield AI soutient activement des missions à travers le monde. Pour plus d’informations, visitez https://shield.ai et suivez l’entreprise sur LinkedIn, X, Instagram et YouTube.

Description du poste :

Ce poste est responsable de la performance, de la fiabilité et de l’adoption par les utilisateurs de l’écosystème Siemens Teamcenter PLM et NX CAD de l’entreprise, en veillant à ce que les données d’ingénierie, les modèles CAD, les plans, les nomenclatures et les définitions produits publiées restent exacts, traçables et conformes tout au long du cycle de vie des aéronefs. Vous dirigerez la fonction de gestion de configuration et serez le propriétaire du système pour la configuration, les intégrations, la gouvernance et l’amélioration continue de Teamcenter/NX.

Ce que vous ferez :
• Être le responsable de bout en bout de la configuration PLM/CAD, de la fiabilité du système et de l’engagement des utilisateurs pour Teamcenter et NX.
• Collaborer avec les parties prenantes pour concevoir, appliquer et améliorer les processus de contrôle des modifications (flux ECR/ECO, règles de révision, statuts de publication, bases de référence, traçabilité) afin de soutenir des validations d’ingénierie rigoureuses.
• Administrer et configurer Teamcenter, notamment les rôles, permissions, licences, accès utilisateurs, structures de données, workflows et paramètres du système, afin de maintenir des opérations efficaces et de haute qualité.
• Gérer les normes et modèles NX CAD, y compris les conventions de modélisation et de dessin, cartouches, métadonnées, pièces de départ et exigences des dossiers de publication, assurant une création cohérente et une utilisation efficace en aval.
• Superviser les intégrations et flux de données entre Teamcenter, l’ERP et d’autres outils, définir la propriété des données, résoudre les problèmes et mener les améliorations avec l’IT et les fournisseurs.
• Assurer l’accès aux normes techniques actuelles (ISO/ASTM/MIL/SAE/IPC) et veiller à ce que les références internes de l’organisation restent à jour.

Qualifications requises :
• Plus de 5 ans d’expérience en administration CAD/PLM, gestion de configuration ou rôles similaires dans un environnement de fabrication réglementé, idéalement dans l’aéronautique.
• Expertise approfondie en configuration et administration Teamcenter, incluant modèles de données, workflows, contrôle d’accès et structures de publication.
• Solide connaissance de NX CAD, notamment le déploiement de normes CAD et l’optimisation des workflows utilisateurs.
• Capacité avérée à gérer les processus de contrôle des modifications techniques, coordonner les parties prenantes et concevoir, mettre en œuvre et appliquer des workflows efficaces.
• Excellentes compétences en rédaction technique, capable de produire des procédures claires, précises et auditables.
• Maîtrise de Microsoft Office.
• Grand sens du détail, excellentes capacités d’organisation et aptitude à gérer plusieurs flux de travail sans compromettre l’intégrité de la configuration.

Qualifications souhaitées :
• Diplôme universitaire en STEM, comme en ingénierie aérospatiale, mécanique ou électrique.
• Plus de 2 ans d’expérience en gestion d’équipe.
• Familiarité avec SAE EIA‑649 et MIL‑HDBK‑61B.
• Certifications telles que CM2, CCMP, CPCM, PMP ou équivalent.
• Expérience des intégrations PLM‑ERP/MRP, de l’automatisation des workflows et des processus structurés de déploiement et de test.

152 802 $ à 229 202 $ par an

Package pour employés permanents à temps plein :
Salaire dans la fourchette indiquée + bonus + avantages + actions

Package pour employés temporaires :
Salaire dans la fourchette indiquée + avantages temporaires (après 60 jours)

La rémunération varie en fonction de nombreux facteurs, notamment l’expérience, les compétences, les certifications et l’emplacement. Toutes les offres sont soumises à la vérification des antécédents et aux références requises. Les militaires en stage et les employés à temps partiel ne sont pas admissibles aux avantages. Veuillez consulter votre représentant acquisition de talents pour plus de détails.

Shield AI est un employeur garantissant l’égalité des chances, engagé à offrir des opportunités équitables sans distinction de race, couleur, ascendance, religion, sexe, origine nationale, orientation sexuelle, âge, statut marital, handicap, identité de genre ou statut d’ancien combattant. Si vous avez besoin d’un aménagement en raison d’un handicap ou d’un besoin particulier, veuillez nous en informer.