Gestionnaire du programme de santé publique OD2A

last updated December 24, 2025 12:26 UTC

CDC Foundation

HQ: Hybrid

  • OFF: Georgia
  • Full-Time
  • Management and Finance

Intitulé du poste : Chef de projet OD2A
Lieu : Poste hybride basé à Atlanta
Date de fin du poste : 29/09/2026
Salaire : 100 000 $ avec avantages sociaux

Aperçu :
La CDC Foundation collabore avec le CDC ainsi qu’avec des agences étatiques et locales pour renforcer les équipes chargées de la surveillance, de la prévention et de la réponse dans le cadre du programme Overdose Data to Action (OD2A). La Fondation recherche des chefs de projet chargés de mettre en œuvre le processus de demande utilisé par les juridictions pour définir leurs besoins en personnel, d’élaborer des stratégies pour y répondre rapidement grâce à un recrutement accéléré, et de superviser les chefs de projet ainsi que les activités associées. Le ou la chef de projet principal(e) rendra compte au responsable de l’équipe de dotation, dirigera une équipe et assurera la gestion quotidienne du projet.

Aperçu :
La CDC Foundation travaille avec le CDC et des partenaires étatiques et locaux pour déployer du personnel supplémentaire soutenant les efforts de surveillance, de prévention et de réponse dans le cadre du programme OD2A. La Fondation cherche des chefs de projet capables de piloter le processus de demande utilisé par les juridictions pour déterminer leurs besoins en personnel, de concevoir des approches stratégiques permettant d’y répondre rapidement grâce à un recrutement simplifié, et de superviser les chefs de projet ainsi que les opérations du programme. Le ou la chef de projet principal(e) rapportera au responsable de l’équipe de dotation, encadrera son équipe et gérera les activités quotidiennes.

Qualifications minimales :
• Master dans un domaine pertinent
• Expérience équivalente à celle d’un responsable de santé publique, idéalement 5+ années au niveau national, étatique ou local
• Expertise en prévention, surveillance et réponse liées aux overdoses
• Expérience professionnelle en santé publique avec responsabilités croissantes, de préférence dans la philanthropie, les organisations à but non lucratif, le secteur public ou la direction en santé publique
• Expérience de collaboration avec des partenaires variés et de création de relations stratégiques, avec un sens marqué du service client et du leadership bienveillant
• Capacité prouvée à travailler de manière autonome et à encadrer une équipe
• Capacité à gérer des parties prenantes diverses, à mener plusieurs tâches simultanément et à réussir dans un environnement complexe aux priorités concurrentes
• Excellentes compétences en prise de décision, analyse, jugement et sens des affaires
• Expérience en évaluation de programme, y compris l’élaboration de modèles logiques
• Aptitude à voyager aux États‑Unis selon les besoins
• Maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint, ainsi que de solides compétences en communication écrite et orale
• Voyages nationaux requis

Responsabilités :
• Travailler avec les équipes pour concevoir et améliorer les systèmes et processus garantissant une gestion de projet cohérente et de haute qualité
• Établir et maintenir des relations de collaboration avec les experts, donateurs, partenaires et autres parties prenantes pour assurer une mise en œuvre efficace du programme
• Superviser jusqu’à 60 employés sur le terrain à travers le pays
• Servir de liaison entre le programme et les parties prenantes internes et externes
• Superviser des activités clés comme le développement du programme, la budgétisation et l’évaluation des performances et de l’impact
• Définir les objectifs, politiques, plans stratégiques, normes et priorités du programme en cohérence avec les procédures du département
• Soutenir les efforts de mobilisation des ressources avec les partenaires internes et externes
• Préparer et soumettre des rapports narratifs et financiers destinés aux donateurs, en collaboration avec les parties concernées
• Préparer, négocier et gérer les contrats et accords du programme
• Assurer le rôle de point de contact principal lorsque les membres de l’équipe ne sont pas disponibles
• Représenter la CDC Foundation lors de réunions techniques, stratégiques et de planification politique avec les partenaires internes et externes, et évaluer les stratégies soutenant les objectifs de santé publique
• Se tenir informé(e) des initiatives nationales de prévention et de réponse aux overdoses, ainsi que des évolutions du programme OD2A
• Contribuer aux projets renforçant les partenariats entre santé publique et sécurité publique en identifiant des partenaires locaux, en recueillant des données qualitatives et quantitatives et en partageant les résultats

Notes particulières :
Ce poste soutient un programme de santé publique dynamique, et les responsabilités peuvent évoluer selon les besoins. Les tâches ci‑dessus peuvent être ajustées ou élargies avec l’accord écrit de la CDC Foundation pour répondre au mieux aux besoins du programme.

Tous les candidats qualifiés seront considérés sans discrimination fondée sur des caractéristiques protégées par la loi. L’organisation respecte toutes les lois applicables, y compris l’E.O. 11246 et la Vietnam Era Readjustment Assistance Act de 1974, et mène des actions positives en faveur des anciens combattants protégés.

À propos de la CDC Foundation :
La CDC Foundation soutient les Centers for Disease Control and Prevention (CDC) dans leur mission de protection de la santé et de sauvegarde des vies en réunissant le CDC, des partenaires philanthropiques, des entreprises, des organisations et des particuliers. Seule organisation autorisée par le Congrès à mobiliser des ressources privées pour le CDC, la Fondation a levé plus de 1,6 milliard de dollars depuis 1995 et lancé plus de 1 200 programmes traitant de menaces sanitaires allant des maladies chroniques aux maladies infectieuses et aux urgences telles que la COVID‑19 et Ebola. L’an dernier, la Fondation a géré des centaines de programmes aux États‑Unis et dans plus de 160 pays. Pour en savoir plus : https://www.cdcfoundation.org.

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