Über Lyra
Lyra Health ist ein führender Anbieter von psychischen Gesundheitsdiensten für Arbeitgeber und unterstützt weltweit über 20 Millionen Menschen. Das Unternehmen hat 13 Millionen Sitzungen im Bereich psychische Gesundheit ermöglicht, mehr als 20 von Fachleuten geprüfte Studien veröffentlicht und herausragende Ergebnisse in den Bereichen Zugänglichkeit, klinische Resultate und Kosteneinsparungen erzielt. Forschungen zeigen, dass Lyras innovatives Versorgungsmodell Menschen doppelt so schnell zur Genesung verhilft und zu einer jährlichen Reduktion der gesamten Gesundheitskosten um 26 % führt. Lyra revolutioniert den Zugang zu wirksamer psychischer Gesundheitsversorgung durch Lyra Empower – die einzige vollständig integrierte, KI-gestützte Plattform, die erstklassige Versorgung mit modernster Technologie kombiniert.

Zur Position
Lyra konzentriert sich darauf, dringende und kostenintensive Herausforderungen im Bereich psychische Gesundheit zu bewältigen, indem spezialisierte Versorgung dort angeboten wird, wo sie am dringendsten benötigt wird. Unser Kompetenzzentrum für Neurodiversität bietet neuropsychologische Diagnostik, Diagnosen und individuelle Unterstützung bei ADHS, Autismus und Lernunterschieden. Wir suchen eine/n freiberufliche/n Neuropsychologin/Neuropsychologen, die/der sich leidenschaftlich für eine ganzheitliche psychische Gesundheitsversorgung von Einzelpersonen und Familien einsetzt.

Diese freiberufliche Position eignet sich ideal für Fachkräfte, die in einem kooperativen Teamumfeld aufblühen und eng mit Psycholog:innen, Therapeut:innen und Psychiater:innen zusammenarbeiten. Erfolgreiche Kandidat:innen sind ergebnisorientiert, detailgenau, prozessorientiert und arbeiten gerne mit Daten. Wir freuen uns über Bewerber:innen, die selbstständig, anpassungsfähig und flexibel sind.

Aufgaben:

– Durchführung umfassender neuropsychologischer Bewertungen für Klient:innen aller Altersgruppen unter Einbeziehung von Familien und anderen relevanten Quellen
– Analyse eines breiten Spektrums psychologischer und neuropsychologischer Testbatterien, gelegentlich auch direkte Testdurchführung
– Expertise in der Anwendung und Interpretation neuropsychologischer Instrumente
– Anleitung von Psychometrist:innen zur Sicherstellung einer präzisen Datenerhebung
– Erstellung ausführlicher Bewertungsberichte und prägnanter Zusammenfassungen für Klient:innen, Familien und überweisende Fachkräfte
– Durchführung klarer und unterstützender Rückmeldesitzungen zur Erläuterung von Ergebnissen, Diagnosen und Empfehlungen
– Zusammenarbeit mit dem Behandlungsteam der Klient:innen – einschließlich Psychiater:innen, Fallmanager:innen und Gesundheitscoaches – zur Unterstützung der Behandlungsplanung
– Erbringung von Leistungen sowohl persönlich als auch virtuell

Anforderungen:

– Promotion in Psychologie von einem APA-akkreditierten Programm
– Bevorzugt: einjähriges Praktikum vor der Promotion und zweijähriges Postdoc-Stipendium in Neuropsychologie
– Gleichwertige Erfahrung, Supervision oder Ausbildung kann berücksichtigt werden
– Bevorzugt: Zulassung in Kalifornien oder New York
– Bevorzugt: PSYPACT-Autorisierung oder -Berechtigung
– Erfahrung mit virtuellen und persönlichen Bewertungen
– Sicherer Umgang mit webbasierten Plattformen
– Starke Kommunikationsfähigkeiten im therapeutischen Kontext
– Fähigkeit, Leistungen virtuell oder persönlich aus dem eigenen Büro anzubieten

Vorteile der Zusammenarbeit mit dem Lyra + Bend Netzwerk:

– Arbeit mit Klient:innen, die zu Ihrer klinischen Expertise passen
– Flexible Zeiteinteilung ohne Mindeststunden
– Minimierung administrativer Aufgaben durch Lyras optimierte Abrechnung und schnelle Vergütung
– Rund-um-die-Uhr-Krisenunterstützung für Klient:innen durch das Care Navigation Team von Lyra
– Teilnahme an einer Vielzahl von Live- und On-Demand-Fortbildungen (von APA, ASWB, NBCC anerkannt)
– Nutzung fortschrittlicher Technologie und Unterstützung durch Psychometrist:innen und Assistent:innen zur Reduzierung des Verwaltungsaufwands

Gleichstellungserklärung
Lyra ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, genetischer Informationen oder einer anderen gesetzlich geschützten Kategorie.

Datenschutzhinweis
Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gemäß der Datenschutzrichtlinie für Mitarbeitende von Lyra Health zu. Dies umfasst die Erhebung von Informationen wie Name, Kontaktdaten, beruflicher Werdegang und andere relevante Daten für Zwecke der Personalgewinnung. Sie können freiwillig auch sensible Daten (z. B. ethnische Herkunft, sexuelle Orientierung) angeben, die für Maßnahmen zur Vielfalt und Inklusion verwendet werden. Einwohner Kaliforniens können die Nutzung sensibler Daten über ein spezielles Formular einschränken. Lyra „verkauft“ oder „teilt“ keine personenbezogenen Daten im Sinne des CPRA. Personen in der EU, im Vereinigten Königreich oder in der Schweiz haben möglicherweise zusätzliche Datenschutzrechte, einschließlich Zugang, Berichtigung oder Löschung ihrer Daten. Weitere Informationen finden Sie in der Datenschutzrichtlinie für Mitarbeitende von Lyra oder kontaktieren Sie globaldpo@lyrahealth.com.